아르바이트를 처음 시작할 때 사장님이나 동료들에게 빠르게 업무 인정을 받는 꿀팁이 궁금합니다.

Question

안녕하세요! 제가 궁금한게 있어서 질문드려요!

아르바이트를 처음 시작할 때 사장님이나 동료들에게 빠르게 업무 인정을 받는 꿀팁이 궁금합니다.

답변주시면 감사하겠습니다! 좋은하루보내세요!

Answer 1

기본적인 근무 태도(근태, 인사성 등)와 인성이 초기에 자신의 이미지를 형성하는 결정적인 역할을 한다는 점을 염두에 두세요. 어딜 가나 가장 기본적으로 갖춰야 할 자세입니다.

그리고 사장님과 동료들이 '특히 중요하게 생각하는 부분'을 빨리 파악하시는게 좋습니다. 다만 이건 사람마다 각기 다르기 때문에 답이 없습니다.

그러므로 업무 인수 인계를 받으실 때 어떤 부분을 중요하다며 반복적으로 설명하는지, 어떤 부분을 주의 사항으로 내세우는지를 파악하시길 바랍니다.

또한 인수인계를 받으실 때 메모를 하거나 사진을 찍는 등의 적극적인 행위는 좋은 평가를 받는 요인 중 하나이니 참고하시면 좋겠습니다.

초반의 업무 실수는 다들 인정하지만 반복적이고 잦은 업무 실수는 그 사람의 평판을 떨어뜨리는 대표적인 요인입니다. 따라서 일을 배우실 때 겪게 되시는 실수는 따로 오답 노트처럼 정리하시어 다음 업무 때 반복되지 않도록 신경 써 주세요.

그리고 혼자서 판단하기 어려운 내용은 지체하지 말고 동료나 상사에게 꼭 물어보세요.

Answer 2

일단 기본적으로 출퇴근이 정확해야 하고

그리고 모르는 것이 있으면 모른채로 넘어가기 보다는

최대한 알아 내려고 하고

배우려고 하고 그런 자세가 있다면

잘 할 수 있을 것입니다.

Answer 3

지각 없는 철저한 시간 엄수와 밝은 인사로 기본 신뢰를 쌓고 처음 업무를 배울 때 메모를 철저히 하여 같은 실수를 반복하지 않는 것이 중요합니다 또한 한가한 시간에도 스마트폰을 보는 대신 주변을 정리하는 등 할 일을 능동적으로 찾아 움직이고 모르는 부분은 독단적으로 처리하기보다 미리 질문하여 실수를 방지하는 적극적인 태도를 보여주면 사장님과 동료들에게 일 잘하는 사람으로 눈도장을 찍을 수 있습니다