국외 외국인 인재를 영입하는 회사는 어떤 장점이 있는가요?

Question

이번 유출 사태가 벌어진 이유 중 하나를 국외 외국인 많이 영입해서 국내 보안에 취약점을 보였다는 내용도 있습니다. 기업에서 국외 외국인 주로 영입하는 경우 어떤 장점이 있는가요?

Answer 1

국외 외국인 인재를 영입하면 다양한 장점이 있어요. 우선 글로벌 경험과 전문 지식을 가진 인재를 확보할 수 있어 혁신과 기술력 향상에 도움이 됩니다. 다양한 문화적 배경과 시각을 가진 인재가 팀에 합류하면 문제 해결과 창의적 아이디어 발굴에 유리하고, 해외 시장 진출이나 국제 거래 시 소통과 이해가 원활해 경쟁력이 올라가요. 또한, 특정 전문 분야 인력 부족을 국내에서 충족시키기 어려울 때 외국인 인재가 보완 역할을 하기도 합니다.

Answer 2

보통 국외 외국인을 채용하면 해외 영업이나 혹은 해외 현지 Cs 업무를 하는 경우가 많습니다. 즉 기업의 글로벌 경쟁력과 혁신 역량을 강화하기 위해서 그리고 현지 사업 확장이나 고객에게 더 나은 서비스를 제공하기 위해 채용하는 경우가 많습니다.