고용·노동
네일샵 교육형 취업사기/노동 착취 당한 것 같은데 법적 조언 부탁드립니다
안녕하세요. 현재 네일샵 취업을 준비 중인 취준생입니다.
저는 현재 한 네일샵에서 300만 원 상당의 실무 수업을 '해당 샵 입사'를 조건으로 50% 할인된 150만 원에 수강하고 있습니다. 계약서 작성 당시, 어떤 이유에서든 입사하지 않을 경우 감면받은 차액 150만 원을 즉시 납부해야 한다는 조건에 서명했습니다. (계약서 일부 사진 첨부합니다.)
처음엔 열심히 배워서 입사할 생각이었으나, 막상 겪어보니 상황이 너무 비상식적이라 고민입니다.
1. 열악한 환경 및 수업 퀄리티 불만
원장이 아닌 직원이 가르쳐 수업 퀄리티가 현저히 떨어집니다. 초보라 배운 게 아예 없진 않지만, 과연 300만 원의 가치가 있는 수업인지 강한 의문이 듭니다.
매장 내 환풍 시설이나 에어컨, 탕비실 등이 너무 열악해서 건강이 다 망가질 것 같습니다. 심지어 오시는 손님들조차 "네일 냄새가 너무 심하고 소음이 커서 이 샵이랑 안 맞는 것 같다"고 대놓고 말씀하실 정도입니다.
2. 무임금 노동 및 부당한 대우
입사 시험 준비를 위해 제가 직접 모델을 모집해서 연습하고 있습니다. 그런데 모델들이 내는 예약금 5,000원은 전부 가게에서 가져갑니다.
심지어 모델 예약이 있는 날에는 아침 9시 30분까지 출근하여 매장 청소를 하고, 다른 직원들의 서브(시중)까지 들어야 합니다.
제 돈 150만 원을 내고 수강하는 교육생 신분임에도, 이러한 노동에 대해 돈은 단 한 푼도 받지 못하고 있습니다.
3. 입사 시험 연기
이 샵에 입사하려면 시험을 통과해야 합니다. 그런데 최근 모의 테스트를 보더니 "이대로는 통과 못 할 것 같다"며 원래 예정되었던 입사 시험을 6월 중순으로 미뤄버렸습니다.
너무 억울하고 정신적으로 지쳐서 차액을 내고라도 당장 그만두고 싶지만, 현재 저는 차액 150만 원을 즉시 낼 여력이 없습니다.
비록 제가 계약서에 사인을 하긴 했지만, 이러한 계약 조건과 무임금 청소 및 서브 노동이 법적으로 정당한 건가요? 제가 이 돈을 다 물어내지 않고 그만둘 수 있는 방법이 있을지, 조언을 간곡히 부탁드립니다.
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