근로계약서 급여, 연봉 바로 계산했는지 검토 부탁드려요ㅜㅜ
연장근로수당, 기본급 등 근무시간에 맞게 바로 계산되었는지 궁금합니다.
5인 이상 30인 미만 사업장입니다. 미리 감사합니다.
ps. 이미지 첨부는 어떻게 하는 건가요? 하단에 그림 아이콘 누르면 떠야 하는 거 아닌가요??
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제 2 조 (임 금)
총 계약 연봉금액{1)+2)+3)} : 32,760,000 원 (참고 : 공제전, 퇴직연금 포함된 금액임)
1) 기본급(년간) : 27,234,624 원 (참고 : 월 공제전 금액은 2,520,000원, 제수당 포함)
- 연간 약 2,412시간의 기준근로시간에 대한 임금
1-1) 제수당(년간) : 약 1,805,376 원
- 연간 약정연장근로시간 약 96 시간 (가산율50%)
- 연간 15일의 연차휴가일수에 대한 수당(미사용에 대한 부분)
2) 식대(년간) : 1,200,000원
3) 퇴직연금(년간) : 2,520,000원
제 7 조 (근로시간 및 휴게시간)
1) 근로시간
월-금요일 : 09:30-18:30, 토 : 09:30-14:00
야간진료 : 19:00-21:00 (주 1회)
2) 휴게시간(식사시간 포함):
평 일 : 13:00-14:30 야간진료시 : 18:30-19:00
토요일 : 12:00-12:30
3) 주휴일 : 평일 1일, 일요일