고용·노동
안녕하세요 직원 급여지급관련 질문 드립니다
하루에 8시간 근무하고 격일로만 출근하시는 근로자분이 계시는데 (토요일 4시간 격주 근무이고 한달에 15일이라고 합니다)
이분이 일을 안하는날들은 시급을 계산하지 않는게 맞는건가요?
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1개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 당연히 격일 근무 중 근무하지 않는 날은 임금을 지급하지 않습니다. 다만, 특정 주에 근로일을 개근 시 비번일 중 1일은 유급휴일(주휴수당)을 부여해야 합니다.
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