직장생활에서 중요한건 관계일까요?

Question

사실 일 잘하는 능력도 중요하겠지만 결국 관계를 잘못쌓다보면 그 능력을 인정받지 못하는 것 같아서요 결국 회사생활의 중요한건 네트워크 관계아닌가요 ?

Answer 1

직장 생활중 중요한것은 직원들과의 소통과 서로 배려심 인간관계 등이 좋아야 된다고 봅니다.

일은 좀못해도 성실하고 책임감 있고

상사와 직원들간에 인간관계가 원만하게 이루어지면 좋겠지요.

Answer 2

안녕하세요. 직장생활에서 제일 중요한 것은 능력과 인간관계라고 생각하는데요. 이 둘 중 좀 더 중요한 것은 능력이라고 봅니다. 우선 인간관계가 아무리 좋아도 능력 없으면 아무데도 써주는 데가 없습니다. 능력이 기본 바탕이 되어서 그 위의 인간관계가 덮일 때 위력을 발휘하는 거라고 봅니다.

Answer 3

네 동료들과의 친목도 중요하죠 어려운일이 생겼을떄 직원동료에게 도움을 청해야할수도있고 아니면 뭐 다른 문제가생길수도있고요..

Answer 4

회사 생활을 하면서 우리가 쉽게 능력만 좋으면 되는 것 아닌가 라고 생각하기 쉬운데

실제 직장도 사회 생활이기 때문에 대인 관계가 무척 중요해 보인다고 생각합니다.

직무 능력이 조금 떨어지더라도 관계를 잘한다면

충분히 메이크업이 될 수 있다고 보여집니다.

Answer 5

직장생활을 하면서 중요한건 역시 내사람 내편을 많이 만드는것같아요 그래야 직장생활도 무난하고 승진역시 마찬가지 입니다. 아무리 일을 잘해도 내편이 없다면 그 성과는 다른사람이 낚아채기도 하고 아무도 알아주지도 않습니다.

Answer 6

직장에서는 일 잘하는 능력과 더불어 관계 형성이 매우 중요하며 둘 중 하나만 갖춰서는 오래 버티기 어렵습니다.

능력이 좋아도 협업이 어렵거나 불편한 사람으로 비치면 인정받기 어려운 경우가 많습니다.

결국 회사생활은 성과, 관계의 균형이 필요합니다.

Answer 7

직장 생활에서 가장 중요한 것은 무엇보다 '일과 삶의 균형(워라밸)'과 '안정적인 급여 및 복지'인것 같구요 이두가지를 가장 중요하게 생각하는것 같습니다

Answer 8

맞습니다. 일도 기본적으로 잘해야하지만 사람과의 관계도 원만해야 문제가 없는것이죠. 일은 기본이고 인적 네트워크를 잘 만들어 놓는것이 기본적인 회사생활에 큰 도움이 된다고 볼 수 있습니다.