인사 주말근무 탄력적 근로시간제 질문

Question

탄력적 근로제 3개월이내로 단위기간은 4주입니다.

월~목 소정근로8시간 + 연장근로 2.5시간 =실근무시간 10.5시간 → 42시간

금 소정근로8시간 + 연장근로 2시간 = 실근로 10시간

주 52시간 근무입니다.

1주차 토요일10시간 초과연장

2주차 수요일 휴무로 2주차 휴무일 3일

이렇게 탄력적으로 운영되는경우

1주차 토요일 근무시간은 연장근로인가요 아니면 2주차 수요일이 평일임으로 연장근로로 안봐야되는걸까요?

Answer 1

안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.

2주 초과하는 탄력적 근로시간제의 경우

주52시간까지 소정근로에 해당하며, 이후 근로에 대해서는 연장근로에해당합니다.

따라서 1주차에 52+10시간 근무에 대해서는 10시간 연장근로에 해당합니다.