고용·노동
산전휴가 +출산휴가+ 산후휴가 날짜
산전휴가 +출산휴가+ 산후휴가 날짜를 해야하는데 맞게 신청한건지 확인차 문의드립니다.
출산일은 3월3일이고 제왕입니다.
제왕날은 아직 잡지 않았습니다.
2025년 9월16일 ~ 2026년 02월 02일 (140일) 산전 휴직
2026년 02월 03일 ~ 2026년 05월 03일 (90일) 출산휴가
2026년 05월 04일 ~ 2026년 12월 14일 (225일) 산후 휴가
산전휴가와 산후휴가를 개월??한달주기로 안해도 되는건지 궁금합니다.
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2개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
네, 출산전후휴가는 90일 동안 사용할 있으며, 육아휴직은 최대 1년 6개월 동안 사용할 수 있으며, 이때 반드시 1개월 단위로 끊어서 사용하지 않아도 됩니다.
안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.
질문자께서 기재한 기간과 일수가 모두 잘 되었습니다. 다만, 명칭을 산전휴가는 산전 육아휴직으로, 산후휴가는 육아휴직으로 하셔야 합니다.
휴가와 휴직일수는 월 단위가 아니고 월력상의 일 단위로 산정합니다.