상여금과 성과금에 차이는 뭘까요??

상여금과 성과금에 차이가 궁금합니다.

상여금에경우 성과금처럼 나오고 안나오고 하는건가요?

어떨땐 나오고 어떨땐 안나오는거같아서요.

3개의 답변이 있어요!

  • 상여금이란 것은 회사에서 모든 직원들에게 전부 지급 해야 하는 급여의 일종 입니다. 예를 들어 상여금 400% 라고 하면 일년에 4번 월급만큼 보너스를 전 직원에게 줘야 하는 것 입니다. 하지만 성과급은 인센티브 라고도 하는데 일정 목표를 달성 했을 때 특정 직원에게 주어지는 것 입니다. 그래서 상황에 따라 회사에서 줄수도 있고 안 줄수도 있는 것 입니다.

  • 상여금 고정적으로 나오는 급여인고 성과급은 연말에

    회사의 성과에따라 지급되는 성과급이죠 고정급여가

    아니고 좋은 회사에서 받을수있다는 성과급 한번 받아보

    고 싶네요 우리회사는 도대체 언제 흑자가 나서 성과급

    을줄지 성과급받는 회사 너무부럽네요

    감사합니다

  • 성과급과 상여금은 지급 성격에 차이가 있는데요. 일반적으로 성과급은 기업의 경영 성과 등에 따라 차등 지급되거나 지급되지 않을수도 있는 '불확정적 대가'이며, 상여금은 특성 시기에 모든 근로자에게 일률적⋅정기적으로 지급되는 '확정적 대가'입니다