이직을 준비중인데 관련해서 질문합니다

Question

담당자분들이 자격증이나 경력사항이나 포트폴리오 등 자료 중에 어떤것들을 중점적으로 먼저 볼까요?

자격증이 없어서 고민입니다.

Answer 1

직무마다 다르지만 보통은 실무 가능 여부를 가장 먼저 봅니다. 그래서 경력, 포트폴리오 비중이 큰 경우가 많고, 자격증은 보완 요소인 경우가 많습니다. 특히 결과물이나 프로젝트 경험이 구체적이면 강점이 됩니다. 자격증이 없더라도 지원 직무와 연결된 경험, 성과를 잘 정리하면 충분히 경쟁력 있을 수 있습니다.