고민상담
회사에서 점심시간 이후 일에 복귀하면 어떻게 되나요?
보통 회사는 12시에서 1시까지가 점심시간이잖아요! 총 1시간이 주워지는건데, 혹시 점심시간이 살짝 니나고 일터에 복귀를 하면 어떻게 되는건가요? 5분정도 늦게 오는건 괜찮은걸까요?!
16개의 답변이 있어요!
보통은 위 상사에게 사전에 어떠한 이유로 5~10분 정도 늦는다고 문자를 남깁니다. 하지만 한 두번은 모르겠지만 자주 한다면 다른 회사 직원들이 이해를 하지 못 할 수도 있고 특히 나도 저렇게 해야지 하는 분위기가 형성되면 안 좋은 선례가 되기 때문에 선레를 남기지 않는것이 좋다고 생각합니다.
직장은 일을 해야 돈을받을수 있습니다.
시간은 곧 돈인데 복귀시간이 지난후에 나타난다면 정상은 아닙니다.
요즘 자동화가 되어있어 기계가 일을 하고 있는경우에도 마찬가지입니다.
그런모습이 눈에 띈다면 다른 직원들과 불화가 생기게 되고 다른부서에 전출대상 퇴출우선순위에 찍히게 되고 인사고과가 좋을리도 없을것 같습니다.
어쩌다 한번씩은 이해하겠지만 자주 그러면 다들 좋아하지 않을테고 상사에게도 찍히지싶습니다.
학창시절에도 지각을하면 그에맞는 처벌을 받는데 사회생활은 더심하겠죠?
회사나 관공서등 점심식사 시간이 12시 부터 1시까지 이나 ,
간혹 외부에 식사하러 가다보면 5분~10분 늦을 경우가 있습니다.
이럴경우 사유를 말씀 드리고 다음에는 늦지 않겠다고 하시면 될것 같습니다.
그런데 그런일이 자주 생기면 안되겠지요.
미리 책임자한테 사정설명을 한다던지 양해를 구하는게 맞겠지요. 물론 회사마다 내부기준은 다르니깐요. 5분정도는 자주만 아니면 넘어가긴 합니다. 그래도 미리 보고는 하는게 좋습니다.
보통은 점심시간이 끝나기 전에 업무에 복귀하는 것이 일반적입니다. 다만 부서마다 회사마다 분위기가 다른데 다들 1시전에 일을 시작하는데 혼자 5분 늦게 들어온다면 별로 좋지 못합니다.
비오는 날에서 얼큰한 수제비7입니다.점심시간이 살짝 니나고 일터에 복귀를 하면 대부분 조직장이 뭐하고 합니다, 시간은 지키라고 있는것이니 지켜야 되는 것입니다, 또한 심한곳은 사유서를 받기도 합니다, 지키면 아무문제도 되지않습니다.
늦은 이유만 이야기하면 상관없지 않을까요. 점심시간에 식사대신 볼일을 보거나 병원을 가는경우에 시간이 딜레이되면 늦어질수도 있잖아요. 그때는 미리 연락드리고 늦어서 죄송하다고하고 일해용
안녕하세요.
5분 늦게 업무에 복귀 한다고 해서
큰 문제는 안되겠지만
습관적으로 업무 복귀 시간이 늦어지면
기본준수를 안하는 사람으로 인식될테고
회사내에서는 신뢰를 받기 힘들어질수
있습니다.
직장생활에서 시간 준수는 자기관리의
중요한 항목이니 만큼 잘 관리 하시는게
좋습니다.
질문자님 직장생활을 에서 점심시간에 5분 늦게 복귀 했다는것은 잘못 이지만 부득이한 사정이 있었다면 인정은 되겠지만 상습적이라면 좋은 인상은 받지 못 할것입니다.
안녕하세요! 점심시간 5분 정도 늦는 것은 큰 문제라고 생각되지 않지만, 회사의 분위기와 사장, 팀장 등의 성향이 중요할 것 같습니다. 그리고 본인이 평소에 지각을 안 하시는 스타일이라면 한번 정도 늦는 것은 이해해줄 것 같습니다. 그래도 혹시라도 나가기 전에 10분 정도 늦을 것 같으면 미리 팀장이나 과장, 작은 회사라면 사장에게 양해를 구하는 것도 좋은 방법 같습니다.
어떤 상사냐에 따라서 다를겁니다 만약 상사분이 그정도는 그냥 넘기는 성격이라면 그냥 넘겨질 가능성이 크고요
5분 이라도 뭐라고 하고 그러는 상사라면 분명히 잔소리를 들으실 가능성이 크고요 이건 질문자님 직장 상사가
누구냐에 따라 그리고 성격이 어떠냐에 따라서 완전히 다르게 될 가능성이 높을거 같다는 생각입니다.
안녕하세요 엄밀히 말하면은 오픈도 지각이고 근로계약을 위반한 것이므로 해고 사유가 될 수도 있습니다 그리고 반복적으로 이러한 지각이 발생하는 경우에는 분명히 인사상에 불이익한 조치가 있을 것입니다
안녕하세요. 인생꿀팁왕입니다! 점심시간 이후 회사에 복귀하는 과정은 매우 중요합니다. 일반적으로 회사는 12시에서 1시까지 점심시간을 제공하며, 이 시간 동안 직원들이 자신의 일과를 수행하도록 합니다. 총 1시간이 주워지는 동안, 직원들은 중요한 업무나 프로젝트를 완성하거나, 고객과 소통하는 시간을 가질 수 있습니다.
점심시간이 살짝 늦게 오는 경우에는, 회사의 업무가 충분히 진행되지 않았을 가능성이 크습니다. 이는 직원들의 생산성과 업무 성과에 영향을 미칠 수 있으며, 또한 팀의 협력과 의사결정 과정에도 부정적인 영향을 줄 수 있습니다.
따라서, 점심시간이 5분 늦게 오는 경우에는 회사의 업무를 완료하는 데 시간을 더 필요하게 될 수 있습니다. 이는 직원들에게 추가적인 일과를 부담시킬 수 있으며, 팀의 전체 성과에도 부정적 영향을 미칠 수 있습니다.
회사는 점심시간이 정확히 끝나지 않을 경우, 직원들이 적절한 업무가 완료되지 않았을 때 복귀하도록 지시할 수 있습니다. 또한, 회사는 시간 관리와 생산성 향상을 위해 점심시간 이후 복귀 시 직원들에게 추가적인 업무를 부과하는 경우도 있을 수 있습니다.
따라서, 점심시간이 살짝 늦게 오는 경우에는 회사의 업무 계획을 충분히 고려하고, 필요한 경우 추가적인 업무를 준비하도록 합니다.