간호조무사 입사 수습 1개월 과 3개월의 차이점을 알고 싶어요
올해 간호조무사 자격증을 취득하고 8월에 수습1개월로 해서 입사를 했습니다.
통증의학과라 처치 익혀야 할께 많고 다른 업무도 많고 근데 여기 병원이 저랑 안 맞는지 제가 익히는게 조금 느리긴 했습니다 (원래 마취통증의학과는 안 가고 싶었습니다 워낙 공고 난게 없기도 했고 공고 있어도 오래 된 공고라 안 넣고 싶어서 넣어서 되서 왔더니)그래서 그런지 몰라도 한달 수습 보고 한달 더 수습 본다고 계약서 추가로 한달 작성했는데 추가 계약서 작성 후 1주일 조금 넘어서 같이 일 더는 하기 힘들 것 같다고 하셔서 30일 까지 하고 나오기로 했습니다.
근데 제가 원무로 다녀본 병원들이나 다른 병원들 얘기 하는 거나 공고 보면 보통 수습이 3개월이라고 나와 있는데 수습 1개월인 곳도 있더라고요 수습 1개월인 병원에서 일 하긴 했지만 왜 그렇게 하는지 차이점을 알고 싶어서요
과 마다 익혀야할 업무가 다르고 익혀도 처치 하는 것 보다 기구 익히고 약 종류 익히고 하는게 더 많은 곳도 있는 것 같긴 해서요
안녕하세요. 이동안 간호조무사입니다.
수습기간이 1개월이나 3개월이나 다른이유는 병의원에서 정하는것이라 회사가 왜 그렇게 정했는지는 회사측에 물어보시는게 빠르다고 생각을 합니다 다만 수습기간이 1개월이나 3개월의 차이는 일단 병원에서 일을 할때 빠르게 적응을 하고 있는지 못하는지에 따라서 회사측과 계약을 할것인지 안할것인지 확인하기 위함입니다 그리고 반대로 노동자 측도 언제든지 수습기간 동안에는 퇴사가 가능하다고 볼수 있습니다. 그래서 수습기간을 정한것이라고 보시면 됩니다. 어디는 수습기간동안 100프로 월급이 나오기도 하고 어디는 90프로만 나오는것도 입사하는 사람이 잘 따라주는지 안따라주는지 모르기 때문에 확인하기 위함이라고 생각이 됩니다.
안녕하세요. 송진아 간호조무사입니다.
수습기간은 병원 규모와 특성, 업무 난이도에 따라 달라집니다.
1개월 수습은 업무가 비교적 단순하거나 빠르게 적응 가능한경우, 병원 입장에서는 조기 평가용으로 활용합니다.
3개월 수습은 처치, 기구 사용 등 배워야 할 업무가 많거나 안전 확인이 중요환 과에서 일반적입니다.
즉 수습기간은 배울 업무량과 위험도, 병원 정책에 따라 유동적이라고 보시면 됩니다.
감사합니다.
안녕하세요. 천지연 간호조무사입니다.
간호조무사 입사 수습기간의 1개월과 3개월 차이는 각 병원마다 차이가 있겠습니다.
업무정도의 강도가 높고, 일의 복잡성과 일 부분의 있어서 많은 것을 요함이 크면 수습기간의 기간은 길어질 수 있습니다.
현재 본인의 이해하고 적응하는데 힘듦이 있다 라면
자신과 일의 적성 및 만족도가 어느 정도인지 그 유무를 점검하고 이 일을 계속 이어갈 것인지, 아니면 그만 둘 것인지를
결정하는 것이 필요로 하겠습니다.
안녕하세요. 임경희 간호조무사입니다.
의료기관마다 수습기간을 1개월, 3개월, 6개월, 1년 등으로 기준을 정해놓거나 수습을 연장하는 경우도 있습니다. 수습기간 중 급여 70~100%까지 설정해 놓기도 합니다.
그래서 1개월이든 3개월이든 수습기간동안(기관마다 다름)에 의료기관에서는 직원의 업무수행 능력(직무이해도, 실무능력, 전문성 등), 조직 적응력(동료와 협업의 팀워크, 윤리의식 등), 성실성, 태도(책임감, 시간준수 등), 성장잠재력(병원에 기여 가능성 및 자질 등)등 평가기준표를 기준으로 종합적으로 평가하여 추후 정규직 전환 여부를 결정하게 됩니다.