부당해고 구제신청 문의드립니다.
냉정****
근로자수 20명 정도 되는 공장인데 입사한지 2주만에 특별한 사유없이 나오지 말라는 말을 듣고 그만뒀습니다.
부당해고 구제신청을 준비하는 중에 취업이 되어 1개월 만에 다른 직장에서 다시 일을 하게되었습니다.
현재 다른직장에 다니고 있는 상태인데 부당해고 구제신청을 해야 하는것인지 모르겠습니다.
현재 상태에서 부당해고 구제신청을 하게 되면 저에게 어떤 유익이 있나요?