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고용·노동
검붉은도롱이251
우리나라에 인건비가 합리적이라 생각하네요?
제 개인사견으로는 매우 불평등한 구조를 가지고 있다고 생각합니다. 여타 선진국과 비교해 봤을때 개선할 사항이 많다고 봅니다. 님들은 어떻게 생각하시는지요?
3개의 답변이 있어요!
이종영 노무사
조은노무법인
∙
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
우리나라의 경우 업종이나 기업규모에 따라 임금 수준이 크게 상이한데, 이를 합리적이라고 볼 수 있는지 여부에 대하여 일률적인 판단기준을 정하기는 어렵습니다.
과도한 임금격차에 대하여는 개선이 필요할 것으로 보입니다.
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강희곤 노무사
노무법인 서앤강
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.
본 카테고리는 여러 대중의 의견을 교환하는 기능은 제한되어 있어, 많은 의견을 듣기는 제한되실 것입니다.
차충현 노무사
월드노무법인
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
인건비가 어떤 점에서 불합리하다고 보는지 알 수 없어 답변이 제한되나, 근로기준법 및 최저임금법에서 정한 기준 이상으로 지급하고 능력, 업적, 성과, 등에 따라 추가적인 보상을 한다면 불합리적이라고 보기는 어렵습니다.