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고민상담

탈퇴한 사용자

탈퇴한 사용자

지금 다니는 직장에서 경력을 쌓아야 할지 이직할지 모르겟어요

지금 다니는 직장에서 경력을 쌓아야 할지 이직해서 더 좋은 더 성장할수 있는 환경을 찾는게 나을지 진로 방향을 못정해서 걱정이네요 ㅜ

3개의 답변이 있어요!

  • 불타는감자

    불타는감자

    나이가젊으시다면 기회가있을때 이직하고

    좀더 경력을쌓을수 있는곳이좋죠 후반에 나이시라면 그냥계시는쪽이낫고요 생각보다 취업문이

    나이.경력.거리.인성 여러가지관점으로 보고채용하니까요

  • 지금 직장에서 경력을 쌓을지, 이직할지 고민된다면 성장 가능성, 경제적 조건, 커리어 방향 등을 체크하는 것이 중요합니다.

    경력 쌓기의 장점과 한계

    • 한 조직에서 오랜 기간 근무하면 깊은 전문성과 신뢰를 쌓을 수 있습니다.

    • 승진이나 인정을 통한 안정적인 커리어가 장점이지만, 성장의 정체나 반복적인 업무에 지친다면 경력이 쌓이고 있어도 만족감이 떨어질 수 있습니다.

    • 1~2년 내 잦은 이직은 향후 재취업 시 신뢰감이 떨어질 수 있지만, 3~5년 이상 경력은 이직 시장에서 경쟁력이 높아집니다.

    이직의 장점과 단점

    • 새로운 환경에서 다양한 경험과 기술을 얻거나, 더 높은 연봉 및 복지 수준을 기대할 수 있습니다.

    • 자기 성장, 보상, 네트워킹 확대 등이 매력적이지만, 자주 옮기면 전문성 축적에는 한계가 있고, 조직이나 직무에 잘 적응해야 합니다.

    • 이직을 결심할 때는 “현 회사에서 더 배울 것이 있는가?”, “커리어 목표에 부합하는가?”, “이직 후 달라지는 현실은 만족스러울까?” 등 본질적인 질문이 중요합니다.

    결정에 도움이 될 질문

    • 최근 1년간 새로운 기술이나 지식을 배웠는가?

    • 직장 내에서 성과나 역할에서 변화가 있었는가?

    • 현재 업무가 커리어 목표와 일치하는가?

    • 이 회사에서 앞으로 성장 기회가 충분한가?

    • 연봉·복지 등 현실적 조건이 충분히 만족스러운가?

    결론

    경력 쌓기와 이직 둘 다 장단점이 뚜렷하므로, 현재의 성장 가능성과 만족도, 미래 목표, 재정적 조건을 종합적으로 점검해보는 것이 가장 현명합니다. 감정적으로 급하게 결정하지 말고 자신의 커리어 목표와 현실을 차분히 진단해서 선택하는 것이 도움이 됩니다.

  • 일단 현재 직장에서 임금, 복지, 시스템, 상사, 비전 등이 어떤지 파악하시고 더 나은 조건의 회사가 있다면 이직을 하시는 것을 추천드립니다. 근데 앞에 나열된 부분에서 불만이 없다면 경력을 쌓는 것을 추천드립니다.