경제
RSU와 스톡옵션은 다른 것인가요?
신생기업을 갈 때 스톡옵션을 받는다는 얘기를 많이 합니다. 그런데 최근에는 여러 기업 경영자들이 RSU를 받는다던데 둘은 다른 건가요?
3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 인태성 경제전문가입니다.
질문해주신 RSU와 스톡옵션의 차이점에 대한 내용입니다.
RSU (Restricted Stock Units) 은 양도제한조건부주식으로 회사의 주식을 무상으로 지급하는 제도이며
스톡옵션은 주식매수선택권이라고도 하며, 약정된 가격에 회사의 주식을 살 수 있는 권리를 의미합니다.
안녕하세요. 정의준 경제전문가입니다.
네 차이가 있습니다.
스톡옵션과 RSU는 모두 직원 보상 제도이지만 구조적으로 리스크, 세금, 사용맥락에 따라 차이가 있습니다. 신생기업에서는 스톡옵션이 더 일반적이며, 상장 기업에서는 RSU가 더 많이 사용됩니다. 경영자들이 RSU를 선호하는 이유는 안정성과 시장 관행 때문입니다.
스톡옵션는 주식을 특정 가격에 살수 있는 권리 부여이고 RSU는 조건 충족시 주식 자체를 지급하는 방식입니다. 스톡옵션의 경우 주식행사가격이하로 떨어지면 가치는 0 이지만, RSU는 주식가치가 떨어져도 일정한 가치의 보상이 있습니다.
안녕하세요. 정현재 경제전문가입니다.
RSU는 양도제한조건부 주식이라고 하는데 스톡옵션과 달리 주식을 직접 부여하는 방식이기 때문에, 스톡옵션보다 더 많은 보상을 제공할 수 있습니다.