면접 질문이 어떤 의도를 가지고 질문하는지 모르겠어요 ㅠㅠ

Question

면접 질문이 어떤 의도를 가지고 질문하는지 모르겠어요 ㅠㅠ

MBTI를 대학교나 기업의 채용 과정에 활용하는 것에 대해 어떻게 생각하는지 서술해주세요

어떤 방향이 좋을지, 어떤 식으로 써야 되는지 큰 틀이라도 알려주세요 질문 이해하는 용도로만 쓰겠습니다!

Answer 1

안녕하세요. 검소한돼지249입니다.

rmbti도 결국은 사람의 성향을 알아보는 검사입니다. 각 성향별로 사람을 살펴보는 방향을 보려는 의도일 수 있습니다. 정확한 것은 아니지만 대략적인 성향으로 자기 기업에 어떤 유형이 인재가 필요한지 알아보려는 것일 겁니다. 각 유형별 특징을 서술하고 그 유형에 맞는 업무형태나 부서배치에 대한 자신의 의견을 첨부하여 서술하면 될 것 같습니다. 그리고 자신의 유형을 파악하고 자신이 어떤 부서에서 어떤 역할을 하기에 적합한 인재인지 어필하면 좋을 듯 싶습니다.

Answer 2

안녕하세요. 싹싹한사슴벌레127입니다.

예전부터 적성검사는 기업에서 채용기준으로 많이 사용했습니다. mbti라고 이름만 변경된 것일뿐 사람의 성향은 기업에서 중요하게 보고 있습니다. 무슨기업이냐에 따라 어진사람이 필요할수도 있고 외향적인 사람이 필요할수도 있으니깐요.