면접봤는데 채용 안된 회사에서 또 공고가 올라왔는데
또 지원해도 괜찮을까요
같은 내용으로 공고 올라온거보면 나랑 비슷한 시기에 면접 본 사람 아무도 마음에 안든다고 채용을 안하신것 같은데
다시 지원해서 입사하고 싶은 의지를 보여도 되는걸까요
면접을 보셨는데 채용이 되지 않았고 다시 같은 회사에서 채용 면접을 보신다면 이번에는 다르게 면접을 보시는 것도 좋을듯 싶네요. 한번 면접에서 떨어 졌다고 해서 포기 하시는 것보다는 다시 도전을 하신다면 면접관들이 좋게 보실수도 있을 것입니다. 이번에는 꼭 합격을 하시기 바랍니다.
저 같으며 다시 지원 안할 거 같습니다. 이미 한번 면접보고 채용이 안되었으며 비슷한 시기 면접 본 사람들도 마음에 안드는 경우 자격에 해당하는 지원자 맞을 때까지 지속적으로 채용을 하는데 이미 한번 탈락했는데 다시 지원하면 면접 볼 기회도 주지 않는다고 생각합니다. 물론 최종 판단은 스스로 하는 것으로 재도전 한다면 지난 면접을 잘 떠올려보고 잘못된 부분은 개선을하고 지원 하는게 좋다고 생각합니다.
도전하는건 지원자의 권리라고 생각이 들어 전 괜찮다고 생각합니다
대신 이전과는 다르게 자소서도 수정하고 더 어필하는것을 준비해야할 필요성은 있다고 생각해요
한 번 더 쓰셔도 전혀 문제될 것 없습니다. 오히려 7전8기라고 공고가 올라올 때마다 스펙을 조금씩 업그레이드 하면서 지원을 했다가 합격한 사례를 실제로 본 경우가 있습니다.
또한, 만약 지원했던 이력이 남는다면 면접관이 저번에 탈락한 이유가 무엇인 것 같냐고 물어보실텐데 그럴때 오히려 답변을 잘 하면 가산점을 받아서 합격할 가능성이 있습니다.
면접 본 회사에서 비슷한 내용으로 채용 공고가 왔다면 다시 도전해도 나쁘지 않는 것 같습니다.
저희 회사에도 재도전해서 입사한 사람들도 있습니다.
면접본 회사에 똑같은 내용으로 채용한다면,
면접보러 갈 필요없다고 봅니다.
회사에서 적격자가 없어서 다시 재공고 하기 때문에 갈필요 없다 봅니다.
만일 면접보고 합격자가 없어면,
보통 불합격자중 제일 높은 점수를 받은 사람을 쓰는데,
아예 마음에 드는 합격자가 없어 재공고 한다면,
다시 면접 볼필요가 없겠지요
안녕하세요. 다시 지원하는 것은 괜찮다고 생각합니다. 이미 같은 공고가 올라온 만큼 회사가 관심을 가지고 있다는 의미일 수도 있어요. 본인의 의지를 보여주는 것도 좋은 방법이고, 이번에는 더 준비해서 좋은 결과 있기를 바랍니다. 힘내세요.
면접에서 탈락했는데 다시 지원을 해도 결과는 비슷할 것 같습니다.
하지만 꼭 들어가고 싶은 회사이면
밑져야 본전이니 지원을 다시 해도 될 것 같습니다.
다시 지원해봐도 괘찮습니다.
이전 지원자 중 적합햐 사람을 못 찾았거나 구한 사람이 얼마 안가서 그만뒀겠죠.
어떤 기업에 지원을 했는지를 구체적으로 알아야겄지만 만약 중소기업이라면 가급적 재지원하지 않는 편이 낫습니다.
이미 면접을 본 회사에서 채용공고가 다시 올라왔다는것은 면접자들이 마음에 들지 않는다는것인데요. 다시 지원을 하여도 안될듯합니다
