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아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 임금·급여고용·노동Q. 근로자에게 세금을 안떼고 임금을 지급했습니다 (법인)신생법인 대표입니다.현재 정부지원금으로 사업운영중인데, 인건비 처리과정에서 근로자에게 세금을 안떼지 않고 임금을 지급했습니다 (법인)이 경우 어떻게 처리해야하나요?
- 임금·급여고용·노동Q. 근로자의날 초단기근로자 임금 지급 여쭤봅니니다.근로자의 날은 출근하지 않아도 임금을 지급해야 하는 것으로 알고 있습니다.당사는 주 15시간 미만 근무하는 초단기 근로자 3명이 있으며, 모두 시급제로
- 임금·급여고용·노동Q. 근로자가 태업하는 경우 임금지급의무근로자가 근로글 거의 제공하지않는 수준으로 근로를 하고있습니다. 실적제 회사라서 업무량이 다른 사람에 비해 일을 안 한것이 명확히 확인이 가능한데 이
- 임금·급여고용·노동Q. 근로자가 사망한 경우 임금 지급의 대상은?임금 관련해서 궁금한게 있습니다. 회사에 재직 중이던 근로자가 사망한 경우에 받아야 할 임금과 퇴직금은 누구에게 지급해야 하나요? 본인의 배우자에게 해야
- 휴일·휴가고용·노동Q. 포괄임금제의 근로자의날 추가 수당 지급포괄임금제를 적용중인 사업장에서, 근로자의날 근무시 추가 수당 지급 관련 문의드립니다.근로계약서상에 기본급(209시간)과 포괄연장근로수당(월 52.14시간)이 명시되어 있으며, 근로자의날은 휴일로 규정되어 있습니다.이와 같은
- 임금·급여고용·노동Q. 기간제 근로자 임금 지급 관련 문의입니다.해당 근로자는 11월 만근으로 1일 월차가 있고 12월 31일 근무로 퇴직의사를 밝힌 상황입니다. 11월 월차로 17일 20일 반차를 써서 월차가
- 임금·급여고용·노동Q. 24시간 격일근무 단속적근로자 근로자의날 임금지급여부근로자의 날 추가 임금 지급 관련으로 궁금한 것이 있습니다.2명이 근무하고 24시간 격일근무 합니다.임금에는 365일 근무하는 것에 대한 임금이 측정되어있구요.4월 30일
- 임금·급여고용·노동Q. 기간제근로자 임금 지급 관련 문의드립니다지자체 기간제근로자관리규정상 병가는 유급처리, 하지만 기간제근로자 근로계약서상 휴일은 토요일, 일요일, 공휴일(유급처리)이며 이를 제외한 결근시 무급처리되고, 주휴수당 미발생으로 명시되어 있습니다.이런 경우
- 임금·급여고용·노동Q. 야간근로자와 주간근로자의 임금차이일하는 대비 주간 근로자보다 시급을 적게 받고 있는 상황이 맞는지? 그리고 바꿀 수가 있는지요
- 연말정산세금·세무Q. 근로자 급여지급, 세금처리방법(세무)신청시 근로자보다 사업자가 급여가 더 높게 책정되야지 성립된다하여 그렇게 작성했습니다.한달계약직이지만 근로자분의 급여가 추가수당등에 의해 높다보니깐, 결과적으로 4대보험료(근로자분+제것까지)가 너무 많이 발생됩니다.