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아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 구조조정고용·노동Q. 직원 권고사직 처리 문의입니다 ㅠㅠㅠ안녕하세요현재 5인미만 사업장을 운영중에 있습니다.현재 6개월정도 다닌 직원이 있는데요운영적인 (재정)문제로 인하여 권고사직 처리를해야하는데,서면으로 통보시 30일 이전 진행시,월급 + 소정의 위로금을
- 구조조정고용·노동Q. 직원 권고사직 후 실업금여 문의 드립니다ㅠ5인미만 사업장입니다권고사직 협의때문에 얘기했는데,실업급여 진행이 가능하냐고 물어보는데요! ㅠ직원이 올해 2월말에 근무하였으며, 8월말까지 업무 진행 후 퇴사인데,실업급여 해당이 가능할까요?
- 근로계약고용·노동Q. 권고사직/실업급여 관련 문의입니다.퇴사하면 권고사직이 아닌 일반 퇴사로 하겠다고 하였습니다.질문은 하기와 같습니다.1. 1월8일에서 30일 계산해, 2월 7일에 퇴사로 변경요청하여도 무관할지.2.
- 구조조정고용·노동Q. 권고사직에 따른 실업급여를 문의합니다?권고사직 합의서에 서명하면 실업급여등 이 보장이 되는 것인지 궁금합니다.
- 산업재해고용·노동Q. 직원의 상해로 인한 업무수행 곤란으로 권고사직한 경우 실업급여 관련 문의안녕하세요직원이 골절수술로 2달반정도 무급휴직이셨다가해당업무 수행곤란으로 권고사직 했습니다.이 경우 공단 상실신고(이직확인서)시 상실코드(유형)를 어떤걸 선택하면 되는지요?그리고 해당코드로 신고시 실업급여 수급에 문제가 없는지
- 근로계약고용·노동Q. 사업장쪼개기 권고사직실업급여 문의실업급여
- 근로계약고용·노동Q. 실업급여 수령 가능 여부(직원 권고사직)*저희는 상시근로자가 4명이라 5인미만은 상관없다고 하지만 서로간의 신뢰를 위해 좋게 끝나고자 합니다.이 직원 경우 6월 10일 입사전 1월 부터 6월까지
- 근로계약고용·노동Q. 권고사직제안 실업급여 가능여부 문의25년 5월12일 ~ 12월21일까지 근무중갑작스럽게 권고사직 제안을 받았어요.고용보험 가입되어있고월 6회 휴무인데 하루는 유급휴가로 쉬고있어요.회사에서는 실업급여 받을 수 있다고 하는데 저도
- 임금·급여고용·노동Q. 권고사직.실업급여.주.월.연차수당 .사직서에대한 문의.21년10월1일입시해서 23년9월28일 추석전날 서면도아닌 구두로갑자기 권고사직을.한다고 말을하더군요 그것도 사용자 대표가아닌 같은직원이 그래도 5인이상법인회사라 실장 이라칭합니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 권고사직 실업급여 권고사직위로금은?개인의원 한곳에서 근무한지 3년9개월인대요환자와트러블이있었다고나랑은코드가안맞다고권고사직해줄테니사람구하는대로나가라고해서알겠다고했는데권고사직위로금이있더라구요받을수있는방법이있을까요