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근로계약서도 안쓰고 임금명세서도 없고 임금대장도 없으면 체불임금 못받나요??
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로시간과 임금, 체불액등을 근로자가 모두 입증해야 합니다. 근로계약서가 없으면 불리하긴 하지만 가능한 모든 자료를 수집해 제출해야 합니다.
고용·노동 / 임금체불
24.09.17
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실업급여 마지막 수급 포기 질문 부정수급
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 지급기간 중 단기간이라도 취업하여 소득이 발생되는 경우 고용센터에 신고해야 하며, 이를 어길 경우 부정수급에 해당되어 추가징수 등 불이익을 받을 수 있습니다. 근로계약서는 반드시 작성해야 하니 회사에 요청하여야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.17
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알바생이 4대보험 되는 경우와 4대 보험 안되는 경우는 어떻게 되나요? 그리고, 알바도 근로소득세를 내는지요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.아르바이트생도 근로자이니 4대보험에 가입해야 합니다. 월 60시간 미만 근로자의 경우 건강보험과 국민연금은 가입하지 않을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.17
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추석 때 아르바이트를 하게 되었는데 급여를 어떻게 받아야 되는지 궁금합니다!!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.추석기간에만 일하기로 정한 근로자의 임금은 가산하여 지급하지 않아도 됩니다. 11000원*4*3일로 계산합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.17
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회사에서 근로기준법이 있는데도 불구하고 별도로 회사규정을 만드는데 이게 효력이 있는 회사규정인지 궁금합니다!!!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.회사의 별도 규정 제정도 효력이 있지만 근로기준법보다 낮은 수준의 근로조건을 정하는 것은 무효로 연차사용 제한은 법위반입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.17
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아르바이트를 하는데 계약서를 연봉계약서를 작성 안하고 시급계약서로 작성했는데 둘의 차이가 있는건가요???
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.시급제란 임금을 시간단위로 산정하여 지급하는 형태를 말합니다. 임금계산방식이 다른것 뿐입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.17
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현재 육아휴직중에 내년에 육아휴직급여 인상하면 반영되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.내년부터 육아휴직 급여가 상향되면 올해부터 육아휴직 사용을 개시한 근로자에게도 상향된 급여가 지급될 수 있지만 입법 내용에 따라 반영되지 않을 수도 있습니다. 현재는 알 수 없습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.17
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수습기간 중 또는 계약종료와 동시에 퇴사관련 문의드려요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.30일 전 반드시 통지하지 않아도 되고 근로계약갱신을 거절하는 것도 가능합니다. 계약종료는 사직서 제출등을 필요로 하지 않습니다. 근무복은 회사에 반환하면 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.17
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명절 상여금을 경영 환경/성과에 따른 선별/차등 지급하는 경우
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.경영평가성과급이 계속적·정기적으로 지급되고 지급대상, 지급조건 등이 확정되어 있어 사용자에게 지급의무가 있다면, 이는 근로의 대가로 지급되는 임금의 성질을 가지므로 평균임금 산정의 기초가 되는 임금에 포함됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.17
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실업급여 부정수급하면 문제가 심각하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.부정수급은 범죄에 해당하여 부정수급액의 반환뿐만 아니라, 실업급여 지급 제한, 부정수급액의 최대 5배의 금액이 추가징수될 수 있으며, 최대 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금이 부과될 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.17
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