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다시 돌려 줄 급여계산부탁드려요~
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.월급제 근로자의 임금은 별도의 정함이 없다면 일할계산하는 것이 가능합니다. 2,099,100/31*20
고용·노동 / 임금·급여
24.02.17
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조기재취업수당 수령 후에 다시 실업급여 신청이 가능할까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여를 1회 받았다고 하여도 요건에 해당하면 다시 실업급여를 받는 것이 가능합니다. 조기재취업수당을 받았다고 해도 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.02.17
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안녕하세요? 제 친구문제로 질문드리는데요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로계약을 맺고 채용되었다면 회사에서 정당한 사유가 없이 일방적으로 해고하지 못합니다. 부당해고를 다투어 인정받게되면 해고기간의 임금상당액을 받고 복직할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.02.17
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근로계약서 미교부 신고, 퇴직했는데 할 수 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로계약서 미교부를 노동청에 신고 할 수 있습니다. 입증하지 못해도 노동청에서 조사를 하니 신고가 가능합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.02.17
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계약서에 있는 명절 상여금을 다 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.수습기간에는 지급하지 않은 다는 별도의 약정이 없다면 근로계약서에 따라 회사에서 지급할 의무가 있는 금품이므로 지금 달라고 해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.02.17
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프리랜서 강사 주휴슈당 지급 방법
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.시간을 정하고 업무지시를 하는 경우 프리랜서가 아니고 근로자입니다. 주휴수당을 지급하여야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.02.17
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1년 계약 후 재계약 거절 후 퇴사시 사직서작성해야하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.사직서제출이 의무는 아니지만 제출할 수 있고, 제출한다고 하여 불이익이 있지도 않습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.02.17
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산재 중 퇴사 처리가 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.산재기간은 절대적 해고금지 기간이지만 근로자가 자발적으로 사직하는 것은 산재기간이라고 하여도 가능합니다.
고용·노동 / 산업재해
24.02.17
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정규직이 계약만료로 실업급여 타는 게 가능 한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급은 근로자가 원치 않는 비자발적인 이직을 할 때 가능하며, 권고사직과 계약만료 모두 비자발적 이직사유입니다. 실질에 맞게 신고하는 것이 좋습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.02.17
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고깃집에서 5일 간일 했는데?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자가 원하는 시기에 퇴사하는 것이 가능합니다. 억지로 일하지 않아도 되고 당일에 통보하는 것도 가능합니다.
경제 / 주식·가상화폐
24.02.17
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