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연차 일수는 한달이 지나면 생기는 건가요? 1년이 지나야 생기는 건가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.사용자는 1년간 80퍼센트 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 합니다. 계속하여 근로한 기간이 1년 미만인 근로자에게 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 주어야 하기 때문에 1년이상 근로하면 모두 26일의 연차유급휴가가 부여됩니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.09.07
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연차 수당은 몇인 이상 작업장에서 챙겨줘야하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.상시근로자수 5인이상 사업장에서만 연차유급휴가 부의무가 있습니다. 주15시간 미만을 일하는 초단시간근로자에게는 연차를 부여하지 않아도 됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.07
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질병 퇴사의 경우, 실업급여 수급을 위해 필요한 서류 및 절차가 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.자진퇴사라도 건강상 사정으로 인해 근로할 수 없어 퇴사하게 되면 예외적으로 실업급여 수급이 가능합니다. 다만 이 경우는 치료가 가능해 건강이 회복된 이후 다시 일을 할수 있게 된 때 구직활동을 하면서 수급합니다. 관할 고용센터에 수급기준을 확인해야 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.07
4.0
1명 평가
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단시간 근로자 연차발생 여부 궁금합니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.연차유급휴가는 동일하게 부여됩니다. 다만 단시간 근로자이기 때문에 근로시간에 비례하여 시간으로 사용할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.07
5.0
1명 평가
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미사용 연차 소멸(촉진제도 사용X)
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.연차유급휴가는 발생후 1년이 지나면 소멸합니다. 소멸시점에 근로자는 미사용연차유급휴가에 대한 수당청구가 가능합니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.09.07
5.0
1명 평가
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실업급여 받을수 있을지 궁금합니다.!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.계약만료 퇴사시 실업급여 수급이 가능합니다. 회사에서 계약연장을 제안하는데 근로자가 이를 거절하고 퇴사하면 자진퇴사가 되어 실업급여 수급이 되지 않습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.09.07
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주40시간을 채워야지만 토요일 1.5준다는데 맞나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.소정근로시간이 주40시간인 근로자가 토요일에 근무를 하더라도 실제 근로를 제공한 시간이 1주 40시간을 초과하지 않는다면 특별한 사정이 없는 한 이는 연장근로에 해당하지 않습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.09.06
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근로계약서 주휴수당 미지급 도와주세요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.주휴수당을 지급하지 않기로 하는 약정은 무효입니다. 원치 않으면 그만두고 미지급된 임금을 달라고 요구할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.06
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영업용 화물차 운행중 화재로 전소되어 폐차했습니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.산업재해는 업무상의 사유에 따라 4일 이상의 요양이 필요한 근로자의 부상, 질병, 장해, 또는 사망을 말합니다. 차량은 대상이 아닙니다.
고용·노동 /
산업재해
24.09.06
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그 시급 계산하려고 사전 월급 나누기 209를 했는데요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.최초에 정한 임금이 209시간을 기준으로 했기 때문에 시급은 달라지지 않습니다. 시급에 일한 시간을 곱해서 임금을 계산합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.06
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