답변 내역
- 조퇴한 시간에 대해서 근로자 스스로 다른날 연장근무하여 대체하였는데 이 경우에 연장 가산을 적용해야 할까요?안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.1일 9시간 근로한 경우 1시간은 연장근로에 해당하므로 1.5배로 계산해야 합니다.고용·노동 / 임금·급여25.09.1000
- 노사협의회 근로자위원 불참시 어떻게 해야하나요?안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.노사협의회 회의는 근로자위원과 사용자위원 각 과반수의 출석으로 개최하고 출석위원 3분의 2 이상의 찬성으로 의결할 수 있으므로 전원이 참석하지 않아도 됩니다.고용·노동 / 구조조정25.09.1000
- 알바 도중 사장님 교체가 되었습니다.안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.사례의 경우 영업양도에 해당하고, 후임 사장이 전임 사장의 임금채무도 인수하는 것이 원칙이므로 후임 사장에게 주휴수당 지급을 요구할 수 있을 것입니다.고용·노동 / 임금·급여25.09.1000
- 9월 19일~ 10월 18일까지 근무하면 30일이 되는데 실업급여 조건에 충족할까요?안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.근로계약기간이 1개월 이상이므로 상용직에 해당하고, 계약기간 만료 시 회사가 계약연장을 거부하여 퇴직했다면 실업급여 수급자격이 부여될 수 있습니다.고용·노동 / 임금·급여25.09.1000
- 징계규정에 해당되는 다른 행위에 대한 징계절차 적용 차별이 있을 경우 정당 징계 여부안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.동일 사안에 대해 근로자들 간에 차별대우하는 것은 부당징계로 인정될 가능성이 있습니다. 그러나 사례의 경우 무단결근과 업무지시는 동일 사안이 아니므로 부당징계라고 단정할 수는 없다고 봅니다. 다만, 형평성에 문제가 있다고 주장해 볼 수는 있을 것입니다.고용·노동 / 해고·징계25.09.105.01명 평가10
- 정말 감사해요100
- 근무 도중 점주 교체 및 주휴수당 청구.안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.점주가 교체되었을 경우 영업양도양수에 해당하여 고용승계되는 것이 원칙이므로 교체 후 도래하는 월급은 새 점주가 주휴수당을 포함하여 지급할 의무가 있습니다.고용·노동 / 임금·급여25.09.1000
- 수습기간 내에 퇴사에 관한 질문입니다.안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.근로계약을 준수하여 사직통보하는 것이 원칙입니다.다만, 근무기간이 단기이므로 위 원칙에 따르지 않고 회사와 협의하여 퇴직할 수 있을 것으로 봅니다.고용·노동 / 근로계약25.09.1000
- 퇴직 시 연차수당에 4대보험료 공제 퇴직금안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.8월 5일까지 근무한 경우 고용보험 상실일은 8월 6일이 맞습니다.퇴직한 경우 모든 금품은 퇴직일부터 14일 이내에 지급되어야 합니다.고용·노동 / 임금·급여25.09.1000
- 미지급급여 및 퇴직금등을 사업주가 지급 이행치 않는 행위에 대한 대응법 관련문의안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.해당 퇴직금 미지급에 대해 이미 노동청에 진정을 제기하여 종결되었으므로 다시 노동청에 진정을 제기할 수 없습니다.노동청에서 체불임금 등 사업주 확인서를 발급받아 법률구조공단에 제출하면 소송을 대행해 줄 것입니다.고용·노동 / 임금체불25.09.105.01명 평가10
- 정말 감사해요100
- 직장다니면서 퇴직금 중간 정산 받으면 이후 남은 기간은 없어지나요..?안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.퇴직금 중간정산 받은 기간을 제외한 기간에 대해서 별도로 퇴직금을 산정하여 받을 수 있습니다.고용·노동 / 임금·급여25.09.105.01명 평가00