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답변 내역

연차수당을 3년치 받을수있다면 2019년도부터 해당되나요?
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.연차유급휴가의 사용기간이 종료된 후 수당청구권이 발생한 날부터 3년 이내의 연차유급휴가 수당에 대핫 청구가 가능합니다. 소멸시효의 기산은 수당청구권 발생일부터입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.04.11
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병으로 인한 실업급여 수급 자격이 될까요?
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.진단서에는 치료기간[9주이상]이 요구됩니다.질병퇴사로 인한 실업급여 수급자격 여부는 관할 고용센터 담당자에게 자세하게 문의를 해보시기 바랍니
고용·노동 / 산업재해
22.04.11
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세탁공장에서 일하던 작업환경때문인지 탈모가 생겼어요.
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.산업재해보상 신청은 근로복지공단에 신청하시면 됩니다. 탈모가 업무로 인해 생겼다는 점을 근로자가 입증을 해야 합니다. 증거자료나 법리적인 부분을 잘 준비해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
22.04.11
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직원 정기인사를 대표나 장이 연1회 자율적으로 하는게 적법한건가요?
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.인사 규정 변경 시 불이익 변경으로 판단이 되면 대표자 마음대로 할 수 있는 변경할 수 있는 것이 아닙니다.근로기준법의 취업규칙 불이익 변경 절차를 거쳐야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.04.11
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코로나 자가격리 무급적용 시 임금계산 방법(법정공휴일로부터 시작시)
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.3월9일 대통령선거일의 경우 상시 근로자 수 5인 이상 사업장이고,1주 소정근로시간이 15시간인 경우는 유급휴일입니다.따라서 3월9일을 무급으로 처리해서는 안될것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.04.11
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퇴사후 미지급금지급 기한궁금해요
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.짤렸는데 자진퇴사로 신고되었으면 잘못 신고된거고, 정정신고가 가능합니다. 증거자료가 필요하구요.퇴사 근로자에게는 퇴사일로부터 14일 이내 규정이 적용이 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.04.11
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아르바이트 퇴사 및 cctv 감시
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.CCTV라는 것은 애매한 부분이 있습니다. 물론 과도하게 근로자를 감시하면 인권 침해소지가 있으나, CCTV는 범죄예방 등의 목적이 있기에 그 자체를 무조건 불법이라고 보기 어려운 부분이 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
22.04.11
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아르바이트 계약 근무중 퇴직시 연차
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.연차유급휴가수당은 소멸시효 3년이 적용이 됩니다.위의 소멸시효는 수당청구권이 발생한 날부터 기산이 되므로 아직 3년 이내이므로 청구가 가능할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.04.11
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노동청 신고 시 필요한 자료는 무엇인가요?
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.근로계약서,급여명세서, 출근여부 및 근로시간 입증자료 등이 필요합니다.고용노동청에 근로자가 진정을 제기하는 경우 법리적인 부분도 잘 정리해가는게 좋습니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.04.11
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특근 주말 근무시 교통비지급기준?
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.출퇴근 버스나 교통비 자체가 법적인 사항이 아닙니다.따라서 토요일이나 공휴일에 근무하는 분들을 위해 토요일이나 공휴일에도 반드시출퇴근 버스가 운행되어야 한다는 법은 없는 것이죠.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.04.11
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