답변 내역

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.현재에도 마찬가지입니다. 연장, 야간, 휴일근로수당을 받을 수 없습니다. 다만 1주 15시간 이상 1년 이상 근무하면 퇴직금은 받을 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여 요건을 갖추고 실업급여 신청 전이라면 10일 미만의 알바나 일용직 근무를 할 수 있고 그 이후에 실업급여를 신청하더라도 문제가 되지는 않습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.아르바이트라 하더라도 1주 15시간 이상, 1년 이상 근무하면 퇴직금을 받을 수 있습니다. 1년 근무 후 계약만료, 권고사직 등의 비자발적 퇴사를 한다면 실업급여를 받을 수 있습니다. 약 120일 동안 받을 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.정년 퇴직 후 급여가 낮아지는 촉탁계약 제안을 거부하더라도 실업급여를 받는데는 지장이 없습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.무급휴직 기간 동안 다른 회사에서 근무한 것이 문제가 되는지 여부는 기존 회사의 규정에 따라 판단할 수 있습니다. 휴직기간도 퇴직금 산정을 위한 기간에 포함 됩니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.계약이 종료되었다면 전 직장 Sns에 올라와있는 사진에 대한 삭제 요청 가능합니다. 사적인 연락을 통제하는 계약 조건은 효력이 없습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.원칙적으로 계약의 당사자 간 서명이 없다면 계약의 효력이 인정되지 않을 수 있으나 의사의 합치를 증명할 수 있다면 계약의 효력을 주장할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여 신청 전에 10일 미만으로 일을 하게 되면 실업급여 수급에 지장이 없으나 10일 이상이면 문제가 될 수 있습니다. 주식 수익이 발생하여도 실업급여를 받으실 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.고용보험에 가입하는 알바를 실업급여 신청일 이전 1개월 기간 동안 10일 미만으로 했다면 바로 실업급여 신청이 가능합니다. 10일 이상 하였다면 한달 이상의 계약 후 계약만료로 퇴사하거나 90일 이상 일용직으로 근무하여야 실업급여를 받을 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.27일부터 출근을 하여 해당 주의 소정근로일에 개근을 하였다면 주휴수당이 발생하고 이를 지급해야 합니다.