답변 내역

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.하루 7시간, 주5일 총 35시간이며 최저시급일 때 실업급여 임금일액이 하한액 60,103원이 될 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.이전 직장에서 건강검진을 실시하였다면 이직한 사업장에서 건강검진을 받지 않아도 문제되지 않습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.월차는 현재 법적 개념은 아니며 연차로 통일하여 사용하고 있습니다. 연차는 1년 동안 사용할 수 있는 해마다 부여되는 휴가이며 월차는 매월 정기적으로 부여되는 휴가입니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.5인 미만 사업장이 된 후 부당해고구제신청을 하였다면 각하될 가능성이 높습니다. 다만 실질적으로 5인 미만 사업장에 해당하지 않는다면 다퉈볼 여지가 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.주 5일제 도입과 관련한 기업들의 부담을 완화하기 위해 2008년부터 제헌절이 공휴일로 부터 제외되었습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.기업의 업무와 성격에 따라 주 4일제 도입이 적절한지 여부가 달라질 듯합니다. 제조업보다는 서비스업에 영향이 많을 듯합니다. 다만 인력의 배분으로 조정 가능할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.최근에 최저임금 산입범위가 개정되면서 정기적으로 지급되는 식대는 전액 최저임금 산입 범위에 포함됩니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.육아휴직은 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 경우에 각 자녀 당 1년씩 사용할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.주 5일 근무가 도입되면서 공휴일을 줄이는 과정에서 제헌절이 공휴일에서 제외된 것으로 파악됩니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.회사의 구조조정의 성격에 따라 다르지만 일반적으로 상위 직급부터 정리하는 경우가 많습니다.