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답변 내역

사업장 이사 및 이전으로 인한 실업급여를 받을수있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.교통비를 지원해 준다고 하더라도 근무지 이전으로 출퇴근 시간이 왕복 3시간 이상이 된다면 자발적 퇴사라 하더라도 실업급여를 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.21
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근로 계약종료후 3개월 지난 시점에서 권고사직? 계약종료?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약서를 다시 작성하여 계약기간을 12월 31일까지로 하고 퇴사하시면 계약만료로 퇴사하실 수 있고 실업급여 수급 자격이 인정될 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 근로계약
23.11.21
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수습급여 90% 적용시 사대보험 공제 문의
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.4대 보험의 공제는 실급여인 최저임금의 90%를 기준으로 공제되어야 하는 것이 타당합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.21
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승인을 받아야만 연차 신청한날에 쉴수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로기준법 60조에 따라 연차 사용에 대한 시기지정권은 근로자에게 있습니다. 사업운영에 막대한 지장이 없는 이상 사업주는 연차를 사용하게 해야 하며 사업주의 시기변경권은 제한적으로만 사용 가능합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.11.21
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저녁 휴게 시간이 따로 없는 경우에는 근무시간 이외에는 전부 근무시간으로 들어가나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1. 17시 이후의 근무는 연장근로에 해당합니다. 야간근로는 22시부터 다음 날 06시까지의 근무를 말합니다. 2. 통상적으로 인정되는 저녁시간은 별도로 없고 18~20시 사이를 저녁시간으로 하는 경우가 많습니다. 3. 별도로 저녁시간이 휴게시간으로 명시되어 있지 않다면 해당 시간을 포함하여 연장근로시간을 산정합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.11.21
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주휴 수당이 무슨 말인 거죠?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다. 근로기준법 제55조(휴일)에는 "사용자는 1주일 동안 소정의 근로일수를 개근한 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다."고 규정합니다. 이 유급휴일에 받는 수당을 주휴수당이라고 합니다
고용·노동 / 임금·급여
23.11.21
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임금체불이 가끔 발생을 하는데
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임금체불이 빈번하게 발생한다면 노동청에 신고하실 수 있습니다. 급여일에 임금을 지급하지 아니하면 사업주는 임금체불로 처벌을 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금체불
23.11.21
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17년차 회사 정직원입니다. 연차가 몇개발생하나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1년차 11개, 2년차 15개, 4년차 16개 이렇게 2년에 1개씩 연차가 증가합니다. 따라서 17년차의 경우에는 22개의 연차가 발생합니다. 전년도 미사용 연차가 있다면 소정근로시간X시급의 연차수당으로 청구할 수 있습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
23.11.21
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회사가 망하면 퇴직금 못받나요??!
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.간이대지급금 제도가 있습니다. 간이대지급금이란 기업이 도산을 하였거나, 도산을 하지 않고 계속 사업을 운영 중이더라도 근로자에게 임금, 퇴직금 등을 지급하지 못하는 경우 사업주를 대신하여 “국가가 일정 한도 내에서 근로자에게 임금 및 퇴직금등을 지급하는 제도”를 말합니다.
고용·노동 / 구조조정
23.11.21
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법정의무교육은 어떤 교육들을 받아야 되는건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.5대 법정교육이 있습니다. 산업안전보건 교육, 개인정보보호 교육, 직장 내 성희롱 예방교육, 퇴직연금 교육, 장애인식 개선교육이 있으며 미이행시 사업주에게 과태료가 부과됩니다. 현재까진 내년에도 동일하게 적용되는 것으로 되어 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.21
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