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퇴직금을 받을 수 있는 근무일이 궁금합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1주 15시간 이상 1년 이상 근무하면 퇴직금이 지급될 수 있습니다. 작년 5월 7일부터 근무하였다면 올해 5월 6일까지 근무하면 퇴직금을 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.05
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직장 결혼으로 인해 타지역 이동시 실업급여 어떻게 해야 받을 수 있나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.고용보험 가입일수가 180일 이상이고 배우자와의 동거를 위한 거소 이전으로 출퇴근 시간이 왕복 3시간 이상으로 증가한 경우에는 자발적으로 퇴사하더라도 실업급여를 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.05
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알비비가 사업소득세로 잡히는게 맞나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실질적으로 근로자에 해당한다면 4대보험에 가입되어야 합니다. 사업주에게 과태료가 부과될 수 있습니다. 최저임금 미달시 노동청에 신고하실 수 잇고 근로계약서 미작성도 함께 신고하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금체불
25.03.05
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직장 결혼으로 인한 타지역 이동시 실업급여 문의
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로자가 이직확인서 처리 요청시 사업주는 10일 이내에 처리하지 않으면 과태료가 부과될 수 있습니다. 사실관계가 명확하고 이직사유에 대해 증명이 가능하다면 고용센터에서 직권으로도 처리가 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.05
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구조조정 선정대상은 어떻게 정해지나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.정리해고 대상자 선정은 인사고과, 급여의 정도, 부서의 중요도, 핵심 역량의 보유 여부 등이 주요 판단 기준으로 작용합니다.
고용·노동 / 구조조정
25.03.05
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근로계약의 즉시 해지도 퇴직으로 볼 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임금체불이 있는 경우 (2개월분의 체불) 근로계약을 즉시 해지할 수 있고 사용자와의 동의 없이 근로계약을 해지하여 퇴직 상태로 전환할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.03.05
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임금체불이 있는 경우 근로자가 근로계약을 즉시 해지할 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임금체불은 계약 위반에 해당하므로 즉시 계약의 해지통보를 할 수 있습니다. 체불기간이 별도로 정해지진 않습니다. 퇴사일은 마지막 근무일의 다음날로 볼 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.05
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계약직 퇴직금 관련 문의 드립니다!!
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로시간이 4주 기준 평균 주 15시간 이상 1년 이상 근무하였다면 퇴직금을 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.05
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퇴사 후 2주 지나서 경업금지 서약서 작성 요구, 거부 가능한가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴사 후의 경업금지 서약서에 대해서는 조건을 보고 거부하실 수 있습니다. 경업금지 서약서 작성을 거부하더라도 퇴사 후 임금은 온전히 지급되어야 합니다. 지급되지 아니하면 노동청에 임금체불로 신고할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.05
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육아휴직후 권고사직될 경우 문의 드립니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.합의에 의한 권고사직이라면 특별히 불이익이 발생하지 않습니다. 실업급여를 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.03.05
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