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근로계약서 미작성 후 5일 일하고 퇴사했는데
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약서를 작성하지 않았더라도 5일 간 근무한 급여는 퇴사일로부터 14일 이내에 지급해야 합니다. 임금을 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.23
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일하는척 하면서 카카오톡으로 대화 하는걸 봤는데 말해야 하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.업무상 지장을 주지 않는다면 카카오톡 대화 정도를 상사에게 알리는 것은 바람직하지 않은 듯합니다. 다만 반복된다면 근무분위기를 위해 상사에 알리는 것이 좋을 듯합니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.01.23
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퇴사시 연차소진할 때 주휴수당 제외하고 소진하는 건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1주 전체를 연차를 사용하게 되면 주휴수당은 지급되지 않습니다. 그럼에도 1주에는 5일의 연차가 소진되는 것이 주휴수당이 지급되지 않는 것입니다. 따라서 근무를 더해야 하는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.23
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근로계약서 선 작성 후 입사포기 가능한가요??
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약서 작성 후 입사를 취소하는 경우 상대방이 손해배상청구를 할 수 있으나 손해 입증이 어려워 인정되는 경우는 많지 않습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.23
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상여금의 기준은 어떻게지급되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.상여금에 대한 법적 기준은 별도로 존재하지 않습니다. 회사의 규정과 관행에 의해 정해진다고 볼 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.23
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술을 마시지 못하는 사람들을 위한 배려가 충분하다고 생각하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.직장 내의 회식 문화의 개선이 필요합니다. 술을 위주로 하는 것이 아니라 다양한 선택지를 고려한 회식 등이 진행되어야 합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.01.23
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4대보험 가입 후 세금 회사가 100% 부담하는건 불법인가요 ?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.회사가 4대보험 100% 부담하는 것이 법적으로 문제되지는 않습니다. 별도의 불이익이 발생하는 것도 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.23
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직장 내 성희롱 성립 여부에 대한 질문입니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.타인에게 사진을 공개하며 성적 농담을 하였다면 평균인의 입장에서 불쾌감을 발생시킬 수 있으므로 작장 내 성희롱이 성립할 것으로 보입니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
25.01.23
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일반 개인의원입니다. 병원 사정상의 이유로 퇴사하게되서 실업급여를 받게되었어요 근데 근로계약서를 가져오라는데 꼭 다시 제출해야하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약서를 제출하는 것이 근로관계를 증명하는데 용이합니다. 분실 등의 사정으로 어렵다면 다른 방법으로 근로관계를 증명하실 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.23
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두달, 세달 짧게 계약직으로 뽑는건 어떤 경우인가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.단기 프로젝트가 있거나 출산휴가나 육아휴직 공백이 있는 등 단기간 고용의 필요성이 있는 경우에 짧은 계약직을 채용할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.23
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