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답변 내역

사업주에게 임금체불때문에 그만둔다했어야지 상실사유변경이 가능한지
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임금체불의 증거가 명확하고 임금체불로 인한 퇴사의 상당성이 인정될 수 있다면 자발적 퇴사라 하더라도 실업급여를 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금체불
24.09.26
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실근로 10시간 근무자 휴게시간 위치
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.하루 실근로 10시간 근무자인데 8시간 일하고 1시간 쉬고 2시간 더 근무하고 퇴근하면 불법이 아닙니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.26
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노동의 가치 변화에 대한 질문입니다.!! 궁금한게많네요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.자동화와 AI의 발전이 있더라도 노동의 가치가 변화한다고 보긴 어렵고 노동의 형태가 달라진다고 볼 수 있습니다. 변화에 조응하기 위해서는 흐름을 이해하고 선입견을 버리는 것이 필요합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.26
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근로계약서X 일당으로 7-8개월.퇴직금받나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.7~8개월 근무하면 퇴직금을 받을 수 없습니다. 고용보험에 가입하지 않았더라도 실업급여를 받기 어렵습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.26
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한달 단기알바 주휴수당 관련 질문드려요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.주휴수당을 포함하여 시급을 책정할 수 있습니다. 10월 총근무 20일 하루 6 * 20 한달이라도 4대보험 의무로 가입해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.26
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12월 입사/11월 퇴사) 퇴직금 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.작년 12월 1일에 입사하였다면 11월 말일까지 근무하고 퇴사한다면 퇴직금을 받으실 수 있습니다. 12월까지 근무하면 1년 1개월의 퇴직금을 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.26
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수습기간3개월 후 해고 문제되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.업무능력이 현저히 부족하다면 수습기간 이후 본채용을 하지 않을 수 있습니다. 3개월 이상 근로자가 아니기 때문에 해고예고는 특별히 문제되지 않습니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.09.26
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쿠팡 단기직 퇴직금 대상자인지 궁금합니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로 관계가 1년 이상 연속된 경우에 퇴직금을 받을 수 있습니다. 23.2~ 현재까지 적용이 되어 퇴직금을 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.26
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산재로 일하다가 손을 다쳐서 수술한다고 자발적 퇴사 실업급여
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.산재보험처리로 휴업급여를 받는다면 해당 기간에는 실업급여와 중복으로 지급되지는 않습니다.
고용·노동 / 산업재해
24.09.25
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회사 다니면서 알바하면 알바에서 고용보험은 안 들어도 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.고용보험은 소득이 많은 한 곳만 가입됩니다. 따라서 알바의 경우에은 고용보험이 가입되지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.25
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