전문가 프로필

답변 내역

질병으로 인한 재택근무시 법적으로 인정되는 기간이 있나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.법적으로 재택근무 기간이 별도로 정해져 있지는 않습니다. 따라서 한달 전부를 재택근무를 하게 할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.03.04
0
0

이직확인서도 유효기한이 있나요 ??
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.이직확인서에 발급일로부터 별도의 유효기간이 있는 것은 아닙니다. 다시 받을 필요 없이 실업급여를 신청하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.04
5.0
1명 평가
0
0

주급에서 3.3프로 떼고 받았는데 퇴직금 받을때 세금을 또 떼는지...
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴직금은 3.3%를 공제하기 전 금액으로 산정합니다. 다만 퇴직금의 액수에 따라 퇴직소득세가 부과될 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.04
5.0
1명 평가
0
0

지자체 기간제근로자 연차산정방식 관련 질의입니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.총 26개의 연차가 발생하는 것이 맞고 3. 2일자에 15개가 한 번에 발생하여 4. 30일 전까지 15개를 모두 사용할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.03.04
5.0
1명 평가
0
0

기본급 없는 프리랜서 노동청에 신고해도 괜찮을까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.사업주의 지시에 따라 근무를 하여 임금을 받는 사용종속관계가 인정되는 근로자라면 노동청에 임금체불 등에 대해 신고할 수 있습니다. 그러나 사용종속관계가 없고 고정급 없이 급여도 건별로 책정되고 독립적으로 활동하는 프리랜서라면 노동청에 신고를 하는 것이 어렵습니다. 또한 계약서 등을 검토하는 것이 필요합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.04
0
0

보육교사 근로계약기간이 1년미만인경우
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.보육교사의 근로기간은 사업주와 협의하여 정할 수 있습니다. 법적으로 1년 단위로 정해진 것은 아닙니다.
고용·노동 / 근로계약
25.03.04
5.0
1명 평가
0
0

월급 언제 받는지 궁금합니다. 진짜로
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.언제 입사를 하였든 한달을 주기로 급여는 정기 급여일에 지급되어야 합니다. 정기 급여일을 확인하시고 급여일이 지났는데 임금이 지급되지 않은 것이라면 임금체불에 해당합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.04
0
0

왜 기릅값은 올라도 월급은 안오르는 건가요 ?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.유가 등 물가와 함께 임금이 상승되어야 하지만 경기가 침체될 경우 구조조정을 실시하거나 인건비를 축소하는 경향이 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.04
0
0

종교인들도 노무 관련된 법의 적용을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로기준법상의 근로자란 "직업의 종류에 관계없이 사업 또는 사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 자"로서 목사, 신부, 수녀 등과 같이 순수종교인이 종교활동을 목적으로 종사하는 경우에는 근로기준법상 근로자라고 보기 어렵습니다. 다만 근로자의 지위로 계약을 하고 사용자와 사용종속관계가 인정된다면 근로자로 볼 수 있습니다. 이 경우 해고를 당할 경우 노동위원회에 부당해고 구제신청을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.03.04
5.0
1명 평가
0
0

2년1개월 일하고 퇴직금 계산하는법
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.2월에서 한달에 모자란 근무일 수 만큼 11월의 근무일수에서 보충하여 3개월로 평균임금을 계산합니다. 퇴직금 산정공식은 '[(1일 평균임금 × 30일) × 총 계속근로기간] ÷ 365'입니다. 여기서 평균임금이란 산정해야하는 사유가 발생한 날 이전 3개월 동안에 해당 직원에게 지급된 임금의 총액을 그 기간의 총일수로 나눈 금액입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.04
5.0
1명 평가
0
0