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급여 계산 좀 부탁드리겠습니다. 며칠안되거든요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.주5일제 일5시간 5인미만사업장 이고 9일일했으면 주휴수당포함9×5×10,030+8×10,030×25÷40=501,500원 입니다
고용·노동 / 임금·급여
25.05.04
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플랫폼 노동자들도 노조가 있나요??
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.플랫폼 노동자들도 노동조합법이 적용되기때문에 노조설립할 수 있으며 실제로 보험설계사 노조 등이 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.04
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의사생활 레지턴트 ,전공의 생활중에 페이는 잘 받나요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.레지던트의 평균 연봉은 약 7,280만 원이며, 인턴은 약 6,882만 원입니다. 레지던트든 전공의든 많이받는것처럼보이나 근무시간 기준으로산정하면 적은수준입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.04
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육아휴직후 퇴사한 직원이 동일사업장 재취업시 기업 고용안정지원금 가능한가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.퇴사후 재입사하더라도 단축근무 기업지원금 제도 이용이 가능하나, 단축근무 형태 계약을 하는 것은 지원금 제도와 관련이 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.04
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계약직(일용직)근로자 연차휴가 가능한지?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로기준법 제60조 연차규정은 5인이상 사업장대상이며 1주 소정근로시간이15시간 이상이면 적용됩니다.질문자님의 경우 주20시간 근로하시므로 연차 적용되고 미사용 시 연차수당 지급되어야합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.05.04
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근로자 급여 공제항목 맞는지 한번만 확인해주실 수 있으실까요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.공제항목은 말씀하신게 다이며 임금 관련으로 확실히 하시고싶다면 매월 임금 지급 시 임금명세서를 사용자에게 요청하여 받으시기바랍니다.제48조(임금대장 및 임금명세서) ① 사용자는 각 사업장별로 임금대장을 작성하고 임금과 가족수당 계산의 기초가 되는 사항, 임금액, 그 밖에 대통령령으로 정하는 사항을 임금을 지급할 때마다 적어야 한다. <개정 2021. 5. 18.>② 사용자는 임금을 지급하는 때에는 근로자에게 임금의 구성항목·계산방법, 제43조제1항 단서에 따라 임금의 일부를 공제한 경우의 내역 등 대통령령으로 정하는 사항을 적은 임금명세서를 서면(「전자문서 및 전자거래 기본법」 제2조제1호에 따른 전자문서를 포함한다)으로 교부하여야 한다. <신설 2021. 5. 18.>[제목개정 2021. 5. 18.]
고용·노동 / 임금·급여
25.05.04
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주휴수당 계산 부탁드립니다..!!
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.20/40*8*10,030원=40,120원이며고용보험은 월 급여에서 0.9%공제하고 산재보험은 사업주만 부담한다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.04
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주 15시간을 채우지 못한 주가 있더라도 퇴직금을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.질문자님께서 최종 퇴사일부터 역산하 4주 단위로 평균 소정근로시간이 15시간 이상이라면 기간에 산입하고 반대로 15시간미만이라면 기간에서 제외하여 총52주 이상이되면 퇴직금 지급대상이 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.04
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사회복지학과를 졸업한 청년이 있는데 급여가 너무작다고
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.사회복지사나 관련 계열 직업은 다른 사기업 취직한 경우에 비해 급여가 낮고 노동강도는 강합니다.다만 직업 소명의식이 있다면 보람을 느낄 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.04
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법정공휴일과 대체공휴일에는 직장에서 무조건 연휴수당을 주나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.5인이상 사업장인 경우만 법정공휴일과 대체공휴일에. 1.5배 휴일근로수당이 지급됩니다.5인미만 사업장은 법정공휴일과 대체공휴일이 유급휴일이 아니므로 근로하더라도 별도 수당이 발생하지않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.04
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