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답변 내역

임금체불 출석조사시 급여받은통장내역 제출
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.거래내역을 뽑을때 회사와 관련된 것만 뽑을 수 있으니 그렇게 발급하시어 제출하시기 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.08.12
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주 56시간 일 하는데 주휴수당 계산법 맞나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.주휴수당은 소정근로시간으로 결정되므로 최대 8시간이 됩니다.8시간으로 설정하시면 될 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.08.12
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근로계약서 시간변경시는 다시 작성
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.원칙적으로는 지금도 쓰고 변경된 후에도 써야합니다.추후 분쟁예방차원에서 정확히 작성해두시기 바랒니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.08.12
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해당 지역에서 멀리 이사를 갈 경우 퇴사 시 실업 급여 지급에 해당이 되나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.출퇴근거리가 3시간이상이고 이사의 이유가 있어야 합니다.고용센터에 문의해보시는것이 가장 빠를듯 합니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.08.12
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퇴사처리를 안해줍니다.어떻게 해야할까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.퇴사후 14일 이내에 퇴직금 등 금품청산이.완료되어야 합니다.지급하지.않는다면 관할 고용노동청에 임금체불 진장을 넣으시기 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.08.12
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화학 공장내 중장비를 다루는 일인 작업자 입니다.
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.중장비 작업 등 2인1조 작업이 안정상의 이유로 요구되는 경우 이를 지키지 않아 사고로 이어진다면 산업안전보건법.중대재해처벌법 등 안전관련법으로 처벌될수있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 구조조정
23.08.12
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실업급여 만료일이 오늘인데 내일 일용직 해도 되나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.실업급여 수급기간이 끝났다면 당연히 일을 하셔도 되며 차감은 없을 것입니다.다만 수급기간 중이라면 일을 하여도 되지만 아르바이트를 했다고 보고를 하여야 하며 그 경우 하루치 실업급여가 차감될 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.08.12
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이직확인서 및 고용보험상실신고
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.상실신고와 이직확인서 두회사에 모두 요청하셔야 합니다.상실신고가 이루어져야 이직확인서 처리가 되며 이직확인서는 피보험단위기간과 이직사유를.확인할 때 사용될 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.08.12
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인사 업무에서 직원의 교육 및 훈련 기회 제공이 기업 성장과 개인 발전에 어떤 영향을 끼치나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.회사에서의 교육 및 훈련은 회사가 필요로하는 지식.기술을 익히기 위하여 실시합니다. 따라서 교육 등이 이루어진다면 회사는 필요한 역량을 확보할수 있으며 해당 역량을 습득한 직원도 능력이 향상될 수 있을 것 입니다.감사합니다.
고용·노동 / 구조조정
23.08.12
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투잡하면 회사에 걸릴수도 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.4대보험이 아닌 건당 돈을 받는 경우 회사에서 알기는 쉽지않을 것 입니다.투잡으로 인하여 본래 회사 업무에 지장이 가지.않는 경우라면 문제 없을 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
23.08.12
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