전문가 프로필

답변 내역

기본급 212만원 4월달 8일일하고 중도퇴사하였는데 마지막 급여도 4대보험제외하고나올까요??
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.4월 중도 입사자가 아니므로 4월에 일한 금액에 대한 4대보험 등 세금을 제하고 지급될 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.15
0
0

입사날짜를 1년 다 채워야 퇴직금이 나오나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.퇴직금은 근속기간이 1년 이상일 경우 발생합니다. 4월22일에 입사하였다면 4월 21일까지 근로관계가 유지될 경우 퇴직금은 발생합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.14
0
0

승진이 밀렸을때 어떻게 해야할지 질문
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.승진은 인사발령에 해당할 수 있어 부당인사발령을 다툴수 있으나 회사 평가 자료를 갖고 있지 않는 이상 증빙하기가 어려울 것입니다. 고소로는 가능한 방법은 없습니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.04.14
0
0

[임금체불]대표가 근로계약서 사인위조
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로계약서 내용대로 임금 등이 지급되지 않았음을 이야기 하면서 해당 서류에 서명을 한 적이 없다고 계속 이야기 하셔야 할 듯 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금체불
25.04.14
0
0

걷기 어플, 앱테크 등 포인트 사용과 실업급여 수급
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.위와 같이 앱으로 보상을 받는 것은 근로소득 또는 사업소득이 아니므로 관계가 없어 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.14
0
0

근로계약기간만료 통보서류를 3개월전에 서명받네요. 왜 그럴까요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.계약만료에 대한 서류에 서명은 정해진 것이 없습니다. 계약기간 만료라면 서명 없이도 계약기간 이후에는 고용관계가 자동종료될 것입니다.
고용·노동 / 근로계약
25.04.14
0
0

실업급여(구직급여) 퇴사사유가 a,b회사 모두 비자발적 퇴사여야만 할까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.실업급여는 마지막 회사 이직사유가 중요합니다. 위와 같다면 b사유가 중요할 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.14
0
0

구두 해고 통보를 받았습니다. 도와주세요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.부서장이 인사권이 있다면 해고가 있었음을 입증할 수 있는 녹취 등이 필요할 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.04.14
0
0

권고사직 퇴사 일정 앞당길려고하는데 자진퇴사로 변경이 되는걸까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.4월말로 퇴사일이 서로 합의가 되었는데 그 전에 개인사정으로 그만두는 것이라면 자진퇴사로 볼 가능성이 높습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.04.14
0
0

주15시간 근무하면 퇴직금을 받을수있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.퇴직금은 주 소정근로시간이 15시간이상 되어야 됩니다. 3시간 임금을 지급하는 이유가 무엇인지에 따라 판단이 달라질수있을 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.13
0
0