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만약 2개월(하루2.5시간)을 근무하면 고용, 산재를 넣어야 하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.일용근로자라면 원칙적으로 근로내용확인신고로 신고하여야 하며 해당신고를 할 경우 고용 산재는 가입처리될 것입니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.30
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회사를 퇴직할 때 남은 휴가는 회사에서 근로자에게 지급해 줘야 할까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연차가 발생하였으나 퇴사등으로 사용하지 못할 경우 회사에서는 수당으로 지급하여야 할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.30
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근로계약서 미작성, 월급제 근로자 주휴수당
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.주휴수당 발생요건에 해당한다면 근로계약서 미작성인 경우에도 주휴수당이 지급되어야 할 것입니다. 다만 월급제의 경우 임금에 포함될 가능성이 있으므로 확인해 보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.30
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일용직인데 임금체불관련질문입니더
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.사직서 작성여부와 관계 없이 임금체불이 있다면 진정을 제기할 수 있을 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금체불
24.11.30
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아르바이트 하는 대학생도 국민연금을 내야 하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.해당 연금이 지역가입자에 해당한다면 소득이 잡혔기에 부과하는 것일 것입니다. 직장가입자는 주 15시간 이상 근로하여야 가입되므로 지역가입자로 납부통지서가 온 것 같으며 자세한 내용은 공단에 확인해 보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.30
4.0
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근무 중 발생한 질병이 업무상 재해로 인정받으려면 어떤 조건이 필요한가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.업무상 재해로 질병이 인정되려면 업무와 질병간의 관련성이 인정되어야 할 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
24.11.30
4.0
1명 평가
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근로 계약서를 쓰지 않았다고 해서 기본적으로 해야 하는것을 안해줘도 되는건가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로계약서를 쓰지 않았다 하더라도 노동법상 규정들은 반드시 지켜져야 할 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.30
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학원강사 건강보험료가 발생하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.사업소득으로 처리한다면 지역가입자로 건강보험료가 부과될 수 있을 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.30
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1명 평가
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6개월 이상 근로하지 않아도 사업주가 허가하면 육아휴직을 쓸 수 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.육아휴직을 사용자가 허용한다면 근속기간이 부족하더라도 가능할 것입니다. 다만 고용보험에서 지원하는 육아휴직급여는 해당하지 않을 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.11.30
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퇴직금은 기본급으로 받는게 맞나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.퇴직금은 평균임금으로 계산되며 평균임금은 세전임금을 기준으로 산정하여야 할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.29
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