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10월1일을 정부에서 임시공휴일로 지정해서 쉬었는데요. 그럼 내년에도 10월1일이 임시공휴일인가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.이번 국군의날은 임시공휴일로 정식공휴일은 아닙니다. 내년에 쉬는지는 내년이 되봐야 알듯합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.08
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근로계약서에 문제가 있으면 어떻게 해야 하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로계약서 내용이 위법한 것이 아니라면 근로계약 내용을 바꾸기 위해서는 서로 동의가 있어야 할 것입니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.08
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연차 사용 기한 질문드립니다!!!!
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.입사일 기준 연차 발생시 연차는 발생 후 1년 간 사용이 가능합니다. 18일까지 쓰시면 될 것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.08
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회사는 재직 중 공모전 상금도 퇴사자에게 지급할 의무가 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.공모전 상금과 관련하여 정해진 법은 없습니다. 회사내규정에 따라 정해질 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.08
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2025년에는 기준시급이 더 오를까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.2025년 최저임금은 10030원으로 정해졌습니다.25년 1월 1일부터 적용될 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.08
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대표이사도 고용보험 받을수 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.회사 대표이사는 근로자가 아니므로 고용보험에 가입될 수 없어 실업급여가 적용되지 않을 것입니다.
고용·노동 / 구조조정
24.10.08
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임금체불 형사처벌 안하는조건으로 합의
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.임금체불은 반의사 불벌이므로 합의금에 양측이 동의한다면 취하를 조건으로 합의가 가능할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.08
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이런사유로 무급휴가 요청이 가능할까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.회사내 무급휴가와 관련된 규정이 있다면 그에 따라야 할 것입니다. 규정이 없다하더라도 사용자와 합의가 된다면 가능 할 것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.08
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이 날짜엔 연차가 몇개 발생 되나요??
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.6년 근속에 해당하므로 2개가 가산되어 17개가 발생할 것입니다. 도움이 되셨기를 바랍니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.08
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알바 한달 하고 퇴사하는데 수습기간 급여 적용되는 거 맞나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로계약기간 1년이상일 경우 수습3개월은 최저임금의 90지급이 가능합니다. 근로계약기간이 1년이상이 아니라면 최저임금이상을 지급하여야 할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.08
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