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고용·노동
자격증
알바생인데요 주휴수당 받을수 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로시간이 5시간이고 3일 매주 일한다면 주휴수당은 발생할 것입니다. 도움이되셨기를 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.29
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약속했던 월급보다 적게 받으면 보상받을 수 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.약정을 290으로 하였다면 20만원은 더 지급되어야 할 것입니다. 도움이 되셨기를 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.29
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연차 당겨써서 소진 후 퇴사했을때 문제 생기는게 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연차를 사용하면 그 기간동안은 근로관계가 유지되므로 연차는 발생할 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
24.08.29
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이것도 최저임금 문제에 해당되나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.최저임금에는 연장근로.휴일근로수당은 산정에 제외됩니다. 합쳐서 넘었다 하더라도 위반일 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.29
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실업급여 질병이나 부상으로 인한 자진퇴사.
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.실제 퇴사가 질병퇴사임에도 회사에서 거부한다면 추후 피보험자격확인청구로 정정하실수 있습니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
24.08.29
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주40시간과 일8시간 모두 초과하였을때 무엇을 기준으로 수당이 지급되나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연장근로는 1일 8시간 이상인 시간 또는 주 40시간 넘는 시간을 의미합니다. 감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.29
1.0
1명 평가
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지방마다 최저시급이 다른가요...?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.지방이라고 하여 최저임금이 다르지 않습니다. 동일한 최저임금이 적용되어야 할 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.29
5.0
1명 평가
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입사하고 얼마만에 권고사직으로 짤리면 실업급여 탈 수 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.실업급여는 이직사유 뿐만 아니라 피보험단위기간도 중요합니다. 4개월이라면 피보험단위기간이 충족되지 않을 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
24.08.29
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연차발생시점과 연차수당 계산이 궁금합니다
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.8월 1일 입사 9월 15일 퇴사일 경우 총 발생연차는 26개이며 위와 같이 11개를 지급받았따면 15개는 수당으로 지급되어야 할 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.29
5.0
1명 평가
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사직서를 남이대신써도 되는 건가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.본인의 동의가 없는 한 사직서 등을 대신 작성하여 제출하는 것은 허용되지 않을 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.08.29
5.0
1명 평가
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