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답변 내역

포괄임금제 연봉협상 법정수당 상승?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.이전글에도 답변하였지만 기본급 비중을 낮추고 연장수당을 크게 하는 경우 실제 장시간 근로를 하더라도계약서상 연장시간 및 수당을 초과하지 않는다면 추가수당 청구가 어렵다는 문제가 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.01
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안녕하세요 제가 근무하고 있는곳이 최저시급이 맞는 지가 궁금해요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.휴게시간 제외 한주 50시간 근무라면 5인이상 사업장으로 보더라도 주휴, 연장, 야간수당 포함월 최저임금은 2,843,617원이 됩니다. 월 3,000,000원을 받는다면 최저임금 위반문제는 없습니다.또한 1년 이상 계약을 체결한 자에 대해서는 수습기간 3개월 동안 월 최저임금의 90% 지급이 가능하므로20% 감액된 2,400,000원을 받는다면 최저임금법 위반이 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.01
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포괄임금제 연봉협상 법정수당 상승?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.포괄임금제 시행의 경우 근로자의 입장에서 연장근로 등을 하지 않더라도 고정 연장근로수당이 지급되는 장점은 있지만 포괄임금제로 기본급 비중을 낮추고 고정연장수당을 크게 산정하여 통상임금이 낮아지게 되어 실제 장시간 근로를 하더라도 계약서상 금액 이상으로 추가 청구가 어렵습니다. 또한 통상임금이 낮아지는만큼 이와 연계되는 수당(연차, 휴일, 해고예고수당 등)의 금액도 적게 산정될 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.01
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월급 270 질문입니다! 알려주세용
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.14일까지 일하고 퇴사한다면 2,700,000 x 14 / 31로 일할계산하여 1,219,355원으로 산정이 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.31
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근로자부담 국민연금 둘 중에 어떤 게 맞나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.1원단위는 절삭되기 떄문에 4.5% 적용시 연금 보험료는 87,740원이 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.31
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주휴수당이 얼마나 나오는지 궁금합니다!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.한주 주휴시간의 최대는 8시간 입니다. 따라서 질문자님의 한주 주휴수당은 8시간 x 시급으로 계산하시면됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.31
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건당 아르바이트 고용하려고하는데 근로계약서를 어떻게 써야하나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.실제 지휘감독 없이 근무자가 자택에서 자유롭게 일할지를 결정할 수 있고 건당 보수를 지급한다면프리랜서 계약형태가 가능합니다.(구체적인 계약서 부분은 법이 정한 서식이 없으므로 구글 등에프리랜서 계약서로 검색해보시길 바랍니다.) 그리고 이러한 프리랜서 계약을 하는 경우 근로자가아니므로 고용보험 등 4대보험에 가입하지 않아도 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.31
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퇴사후 14일이 지나도록 급여가 안들어와요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.기존급여일과 관계없이 별도 합의가 되지 않았다면 근로자 퇴사일 기준 14일 이내에 지급되어야 합니다.14일까지 지급하지 않는다면 임금체불에 해당하여 사업장 관할 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.31
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회사를 상대로 부당해고 구제신청을 하는 절차는 어떻게 되나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.5인이상 사업장이라면 사업장 관할 노동위원회에 방문하여 부당해고 구제신청서를 작성후 제출하면 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.05.31
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주40시간 초과근무시 48시간근무시
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.5인이상 사업장에서 임시공휴일(대통령선거일) 근무시 휴일근로에 대한 가산수당(8시간 까지는 1.5배,8시간을 초과하는 시간은 2배)이 발생을 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.31
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