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답변 내역

근무자 휴게시간 관련 문의드립니다!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.근무시간 3시간 30분, 휴게시간 30분으로 설정하면 법상 문제는 없을걸로 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.21
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단기계약 반복 해고예고수당 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.계약을 여러번 하였어도 근로관계의 단절(공백) 없이 연속근무라면 총 근무기간 기준 3개월 이상이라면30일전 예고없이 해고 당한 경우 30일치의 해고예고수당을 청구할 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.05.21
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근무계약서에 4대 보험을 안써도 사업장에서는 의무인가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.근로계약서에 4대보험에 가입한다는 문구가 없더라도 회사는 법에 따라 의무적으로 가입해줘야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.21
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퇴직증명서 요구했는데 의무가 아니라고 안해줄거라는데 진짜 의무가 아닌가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.근로기준법에 따라 의무적으로 발급해줘야 합니다. 미발급시 회사에 500만원 이하의 과태료가 부과될 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금체불
25.05.21
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궁금한 사항이 있어 질문 드립니다.!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.징계사유가 있다면 복직 후 징계가 가능합니다. 그리고 권고사직은 근로자의 동의가 있으면 가능합니다.감사합니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.05.21
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2년 근무했는데 6개월 정도 근무한거 야간수당을 챙겨달라고 말해서 받았는데 나머지 근무한날 돈 다 받아낼수있을까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.퇴사후 6개월치만 받겠다고 하였고 해당 부분에 대해 녹음이나 문자 등에 대해 회사에서 보관하고 있다면나머지 금액을 받기가 어려울 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.21
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정년 퇴직 후 실업급여 신청 가능한가요??
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.정년퇴직도 비자발적 퇴사이므로 실업급여 신청이 가능합니다. 실업급여 수급기간에는 구직활동을 해야실업급여를 받을 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.21
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근로기준법 60조 1항 연차휴가 발생문의
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.고용노동부 행정해석은 1년간 근로관계가 존속하고, 80% 이상 출근하고 그 1년의 근로를 마친 다음날(366일째) 근로관계가 있어야 15일의 연차가 발생한다고 해석하고 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.05.21
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1명 평가
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구두로 권고사직을 요청 받았을때 실업급여를 받으려면 어떻게 행동해야 하나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.사직서를 작성한다고 무조건 실업급여를 못받는게 아닙니다. 사직서 자체보다 내용이 중요합니다.자발적 퇴사라면 실업급여 신청이 어렵겠지만 사직사유가 회사의 사직권유에 따른 권고사직으로기재된다면 사직서를 작성해도 문제가 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.21
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월30시간근무자 35만원지급시 산재보험가입대상일까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.산재보험은 가입해야 합니다. 고용보험은 3개월 이상 근무시 가입대상에 해당됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.21
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