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연차수당이랑 월급 중 뭐가 더 나을까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.특별히 차이가 없습니다. 다만 이미 1년 이상 근무한 경우라면 연차를 소진하고 퇴사시 재직일수가 증가하므로퇴직금에 있어 약간 유리할수는 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.19
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편의점 알바 중입니다. 물건을 실은 대차를 끌고 오다가 손님이 다치게 됐을 경우 제보험으로 부담해야 할까요, 회사 측에서 부담해야 할까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.법률카테고리에 문의를 해보는게 더 정확하겠지만 민법 제756조 제1항은 타인을 사용하여 어느 사무에 종사하게 한 자는 피용자가 그 사무집행에 관하여 제삼자에게 가한 손해를 배상할 책임이 있다. 그러나 사용자가 피용자의 선임 및 그 사무감독에 상당한 주의를 한 때 또는 상당한 주의를 하여도 손해가 있을 경우에는 그러하지 아니하다고규정하고 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
25.02.18
5.0
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회사에서 급여를 지급하는 근로시간면제자 근태 관리
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.고용노동부 행정해석은 근로시간면제자는 부여된 연간 소정근로시간 내에서 법에서 규정한 면제 대상 업무를 자유롭게 수행할 수 있으며, 근로시간면제자 또한 출퇴근 의무는 있으며 출퇴근에 대한 관리방식은 회사의 취업규칙 등 내부규정에 따르는 것이 바람직하다고 해석하고 있습니다.(노사관계법제과-356, 2010. 8. 4.)
고용·노동 / 임금·급여
25.02.18
4.0
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최저미지급 주휴미지급 신고가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.올해 최저시급은 10,030원이 됩니다. 질문자님은 최저임금에 미달한 임금 및 주휴수당을 받은 경우이므로 노동청에진정을 제기하여 해결하면 됩니다. 4대보험 계산은 상황에 따라 다를 수 있고 진정 제기시 중요한 내용이 아닙니다.일단 4대보험은 신경쓰지 마시고 진정을 제기하시길 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.18
5.0
1명 평가
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회사에서 작업중 다첫는데 치료비 받을수있나요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.지금이라도 근로복지공단에 산재신청을 하시길 바랍니다. 산재로 승인이 되면 병원치료비와 산재로 인하여 일하지못하는 기간에 대해 휴업급여를 받을 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
25.02.18
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대학생도 실업급여 받을수있다고 알고있는데
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.대학생도 구직활동이 가능한 경우 실업급여 수급에 제한되는 부분은 없습니다. 학기 중 오프라인 교육은 학생이강의를 선택하여 결정할 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.18
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산재기간 중 권고사직(질병사유 포함) 가능여부와 퇴직금 산정이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.산재 중 해고는 불가하지만 회사의 사직권유에 대해 근로자가 동의하여 퇴사하는 권고사직은 가능합니다.산재기간은 포함되지 않고 산재 이전 정상근무 3개월을 기준으로 평균임금을 산정하여 퇴직금을 계산하게 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
25.02.18
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알바에서 직원 전환시 퇴직금 산정 어떻게 되나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.퇴직금은 4대보험 가입기간으로 산정하는게 아닙니다. 따라서 질문자님의 알바 입사일로부터 최종 퇴사일까지의기간에 대해 퇴직금이 지급되어야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.18
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계약직 2년 근로 후 퇴사, 곧바로 동일 회사의 다른 부서에서 계약직 근무 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.다른 부서에 일을 하더라도 동일회사이기 때문에 계약직으로 2년을 초과하여 근무시 기간제법에 따라 무기계약직전환이 문제될 수 있습니다.(그리고 퇴사후 재입사를 하는 경우 공백기간이 6개월이 될 것 까지는 없습니다.)
고용·노동 / 근로계약
25.02.18
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기간제 교사 도중 알바비 급여입금 관련
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.특별히 소명자료라고 할 것은 없다고 보입니다. 회사 규정 등에 따라 겸직이 금지되면 이후부터는 알바 등을 하지마시길 바랍니다. 참고로 특정사업장에 일했다고 하여 본직장에 일한 사실이 통보되거나 하지는 않습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.18
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