답변 내역

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.퇴사후 언제 신청하든 실업급여 금액의 차이는 없습니다. 질문자님의 경우 1개월 계약직 근무시 하루 8시간 한주 40시간을 근무하고 월급여가 2,400,000원이라면 하루치 실업급여 금액은64,192원이 됩니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.하루 이틀 단기 알바를 하는 경우라면 고용센터에 신고를 하시면 됩니다. 이 경우 일한 일자를 제외한 나머지기간에대해서는 정상적으로 실업급여를 받을 수 있습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.실제 손해배상 등으로 질문자님이 불이익을 받을 가능성은 거의 없다고 보입니다. 그리고 퇴사와 무관하게사업장에 출근하여 일한 시간에 대한 임금은 전액 지급되어야 합니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.월급 지급일자에 대해서는 회사와 근로자가 근로계약으로 약정합니다. 따라서 지급일이 회사마다 차이가 있습니다.회사에 직접 문의를 해보시길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 적어주신 근무기간에 주5일 근무를 하였다면 실업급여의 요건인 피보험단위기간 180일 충족이 가능합니다. 따라서 비자발적(권고사직, 계약만료 등)으로 퇴사한다면 실업급여 신청 및 수급이 가능하다고 보시면 됩니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.휴게시간을 제외하고 37시간 근무가 됩니다. 이 경우 5인이상 사업장이라면 주휴수당 및 연장수당을 포함한월 최저임금은 1,948,042원으로 산정이 됩니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.해당 질문은 세무카테고리에 문의를 하는게 더 정확할 것 같습니다. 다만 별도 세금공제를 하지 않는다면 세금신고없이 임금을 전액 다 지급하고 있는 것으로 보입니다. 회사에 확인을 해보시길 바랍니다. 회사측에서도 세금신고를하는게 인건비에 대한 비용처리를 받을 수 있어 이득이니 물어보셔도 문제되지는 않을 것으로 보입니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.실제 근무를 하지 않았음에도 허위로 친적 사업장에서 일을 한 경우가 아니라면 실업급여 신청시 친척 사업장임을말하지 않았다고 하여 문제가 되지는 않습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.이전 직장 합산하여 180일을 충족한다면 최종직장에서 한달 미만 근무하였어도 사업장 폐업이나 권고사직으로퇴사하는 경우라면 실업급여 신청 및 수급이 가능합니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.2,100,000 / 209 x 4시간으로 계산하여 40,191원을 공제하고 지급하면 될 것으로 보입니다. 감사합니다.