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알바 주휴수당 받을수있는지 궁금합니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.근로계약서 상 시급에 주휴수당 포함이라고 기재 되어 있지 아니한 이상,주휴수당은 따로 청구할 수 있다고 보아야 합니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.02
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근로시간 재작성야 하는지 궁금합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.정확한 상황파악이 어려운 질문이지만, 연장근로를 인정받기 위해서 근로계약서를 재작성해야 하는 것은 아닙니다.통상적으로 연장근로를 한 사실에 대하여 사업주와 근로자가 기록을 하고 있으리라 생각되며, 실제 추가 근로한 시간 즉 연장근로에 대한 수당을 받으시면 되겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.02
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파트타이머 11개월하고 권고사직 당했습니다. 실업급여가 나올까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.사장님께 말씀드리고 나갔다는 의미를 어떻게 받아들이셨을지 모르겠으나,대화내용만 보면 권고사직 이후에 퇴사 절차를 밟았다고 보입니다.이러한 경우라면 실업급여를 신청해 보실 수 있겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
23.12.02
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회사가 권고사직을 주시면 실업급여 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.통상적으로 권고사직을 받으시면 실업급여 신청이 가능하십니다실업급여는 회사가 부담하는 것이 아니라 고용보험이 구성한 재원에서 지출되는 것 입니다.본인이 원하지 않는다면 실업급여 신청을 하지 않으시면 실업급여를 받지 않을 수 있습니다
고용·노동 / 임금·급여
23.12.01
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산재보험에 관해 문의드려요 미화원인데 윗쪽 창문을 닫기 위해 사다리를 이용해 올라갔다가 떨어졌어요.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.1. 혼자 업무를 하다가 떨어지셨더라도 산재를 신청하실 수 있습니다.2. 산재보험은 급여 부분에 대하여만 보장합니다
고용·노동 / 산업재해
23.12.01
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근로계약 재 계약 갱신 거절 사유
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.질문자께서 동료 근로자에게 다단계를 권유하였고 이로 인한 민원으로 재계약 갱신 거절을 통보 받았다는 의미로 해석됩니다..갱신기대권은 계약신 시 공정한 절차와 심사 및 그 심사에 따른 결과를 요구할 수 있는 권리로 이해함이 타당합니다.따라서, 제가 이해한 상황이 맞다면 부당해고로 보기에는 어렵다고 사료됩니다.
고용·노동 / 근로계약
23.12.01
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1년 다닌 회사 퇴사 시 연차가 없다는데 맞나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.24년 1월 31일까지 근무 후 퇴사 라고 이해하겠습니다.질문자분 말씀대로, 23년 11월 7일이 되면서 이미 15개의 연차가 발생한 것이 맞습니다.즉 현재 질문자께서는 23년 12월 말에 퇴사하시더라도 총 26개의 연차가 발생된 상황이라 보시면 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.12.01
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실업급여 수급 요건이 되는지 궁금합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.실업급여 제도가 근로를 제공할 능력과 의사가 있음에도 취업하지 못한 사람들을 위한 보험입니다.현재 직업을 그만 두더라도, 근로계약에 따라 근로를 제공하고 있다면 실업급여 신청이 어렵다고 보아야 할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.01
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악의적으로 노동청에 사업장 허위 신고한 직원에게 할 수 있는 조치가 있을까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.정확한 사실관계가 부족하여 답변이 어려우나,회사 내규에 따라 정당한 징계사유가 존재한다면(ex. 허위사실 유포 등 직장 질서 문란)인사처분으로 징계를 진행하시는 것은 가능하다고 사료됩니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
23.12.01
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아는분에게 단기계약직 요청(실제근무), 실업급여 신청 가능??
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.1. 월급 이외에도 사업주가 부담할 4대보험비가 사용자 입장에서는 부담하여야 할 금액이 발생합니다.2. 이론상으로는 실업급여 신청이 가능할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.01
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