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드라마 촬영중 뇌출혈로 쓰러지면 보상은?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,예술인 산재보험에 가입한 경우라면 산재 신청을 해볼 수 있겠으나,아니라면 산재처리는 안되겠습니다.
고용·노동 / 산업재해
24.05.18
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드라마나 영화에 나오는 배우도 근로자인가요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,개개인별로 근로자인지 여부는 알수가 없습니다.다만, 높은 확률로 근로자는 아니리라 생각됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.18
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급여 누락된 부분은 노동청에 샌고가 가능한가요
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,우선, 입금 되기를 기다려보시는 것이 좋겠고, 추후에도 처리가 되지 않는 경우에 차선책으로 노동청에 임금체불 진정을 고려하는 것이 낫겠습니다.
고용·노동 / 임금체불
24.05.18
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고용 관계에 있어서 이상한 점 문의드려요
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,1주 6일 근무로 1일 11시간 근무면 1주 66시간이므로상시 5인 이상 사업장이라면 위법이겠습니다.출근하여 근로를 제공했으나, 회사 시스템 오류로 임금을 지급하지 않는 것은 타당하지 않겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.05.18
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회사에서 사무실 인원을 충원해 주지 못하고 실적은 좋은데 평가를 상위권으로 주지 않은 것이 직장내 괴롭힘에 해당되나요
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,상기 사실만으로는 직장 내 괴롭힘에 해당한다고 볼 수 없겠습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.05.18
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노동 조합의 필요성 중요성이 무엇이 있죠?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,노동조합이 있는 경우 근로조건의 향상을 위한 협상에서 개인보다는 유리할 수 있습니다.부당해고를 잘 당한다고 단언하기는 어렵겠습니다.
고용·노동 / 구조조정
24.05.18
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초과 근무나 야근 시 추가 수당은 어떻게 계산되나요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,소정근로시간을 초과하여 근무하는 경우 통상임금의 1.5배가 지급되겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.18
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계약직이 끝나고 카페에서 일하다가 잘리게 되면 실업급여 받을 수 있나요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,권고사직으로 그만두게 된 경우라면 실업급여 수급 사유가 되겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.05.18
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처음입사시 한달만근하면 월차가생성되나요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,1달을 개근하는 경우 1개의 연차가 발생하겠고3개의 연차가 발생한 후 사용하지 못하고 퇴직하면 미사용연차수당이 지급되겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.05.18
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직장 내 갑질에는 어떤 경우가 있으며, 어디에 도움을 청해야 할까요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,직장 내 괴롭힘의 구체적 행위에 대하여 살펴보시는 것이 낫겠습니다.회사에 직접 신고하거나 고용노동부에 진정을 넣을 수 있겠습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.05.18
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