전문가 프로필

답변 내역

퇴사일&주휴수당 문의드립니다..
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,4월 29일을 결근처리하고, 4월 30일을 퇴직일로 잡을 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.12
0
0

2023년 9월입사 2024년 5월퇴사고 연차미사용부분 사용하고 퇴사가능할까요(5인이상사업장)
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,미사용한 연차가 있는 경우,연차를 소진한 날 이후로 퇴직일을 설정하거나사용하지 않은 연차를 퇴직 이후에 수당으로 받거나둘 중 하나겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.12
0
0

휴게시간 2시간주는 회사에서 당일에 2시간을 다 사용못할경우 그다음날 사용못한시간만큼 쓸수있나요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,휴게시간을 적립하여 다른 날에 사용할 수 있지는 않겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.05.12
0
0

2일 일하고 알바 잘렸는데 신고 가능한가요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,상시 5인 이상 근로자를 사용하는 사업장에서는부당해고에 대해 다퉈볼 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.05.12
0
0

한달미만계약직 실업급여 문의드려요
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,5.1일 근로자의 날부터 근로제공 시작일이 아니고5.2일부터 근로시작이므로그렇지 않겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.05.12
0
0

일정시간 근속하면 퇴직금을 받게되던데 퇴직금제도라는건 우리나라에게만 있는건지 궁금합니다.
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,외국에서도 퇴직금 제도를 운영하는 나라가 많으며, 각기 세부적으로 다릅니다
고용·노동 / 임금·급여
24.05.12
0
0

휴게시간은 사업주가 정해주는걸까요?아님 근로자가 쉬고싶을때 근로자본인이 결정해서 쉬는걸까요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로계약서에 근로시간과 휴게시간을 미리 정했으리라 판단됩니다.그에 따르면 되겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.05.12
0
0

알바 퇴직금 관련 질문 드립니다~!!
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,4주 평균하여 1주 15시간 이상이 되는 기간으로 보아야하기 때문에그 이전에 대타로 15시간을 넘은 기간은 포함되기 어려우리라 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.12
0
0

노동청 진정진행중인데 진정취하서 문의요
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,이미 재차 합의서 파기에 대한 의사 전달을 했고, 이에 대한 녹음도 가지고 계신 것으로 보입니다.정확하게 파기하는 것도 관철하시되, 너무 불안해 하지 않으셔도 괜찮으리라 판단됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.05.12
0
0

1일 근무 가능 시간이 헷갈립니다.ㅌ
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,5인 이상 사업장이라 하더라도 1주 52시간을 초과하면 안되는 것이지 1일 10시간 근로 자체는 문제 없겠습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.05.12
0
0