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일한 돈을 못받고 있습니다 어떻게 받아내야 할까요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로제공 했음에도 급여를 못 받으신 경우에는 관할 노동청 방문하셔서 임금체불 진정 제기하시면 되시겠습니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.02.15
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회사에서 발생한 경비를 개인카드로 계산시 언제까지 환급해줘야하나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.별도 노동관계법령에 정하여 두고 있는 바는 없습니다.하지만 퇴직 시에는 14일 이내 지급되어야 할 것으로 보입니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.02.15
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차량유지비를 30만원으로 책정하면 기본급이 달라지나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.그런 경우에는 비과세 20만원만을 적용해서 산정하시면 되고 30만원을 모두 적용하는 것은 아닙니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.02.15
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무급병가 기간에도 퇴직금 지급을 해야하나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.무급병가 기간도 사용자 승인으로 한 것이고 근로관계 지속이므로 기간으로는 포함하되근로기준법 시행령에 따라 평균임금 산정 시에는 제외해야 하겠습니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
23.02.15
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매달조합비를 납부 하는데여 조하피 납부하는것도 불법이나요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.노동조합 및 노동관계조정법에서는 노동조합이 그 소속 조합원의 조합비를 걷는 것을 금지하고 있지 않습니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.02.15
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취업 방해의 금지란 어떠한 금지를 말하는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로자가 다른 사업장에 취업하는 것을 사용자가 방해하는 것을 말하며 이는 근로기준법에 의거 금지되어 있습니다.
고용·노동 /
산업재해
23.02.15
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휴무일 근로의 보상이란 어떠한 보상을 말하는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.말 그대로 휴무일에 근로함에 따라 회사가 지급해야 하는 보상을 말합니다. 연장근로수당 또는 휴일근로수당이 이에 해당합니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
23.02.15
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퇴직 시 연차수당 받을 수 있는 건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.네 그 경우 만 1년 2일 근무하셨으므로 연차 26개를 받으실 수 있습니다. 다만 1주 15시간 이상 5인 이상 사업장에 근무하신 경우에 한정됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.02.15
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당연퇴직이란 어떤 퇴직을 말하는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.당연퇴직이란 근로자의 사망 사업장의 폐업 등 누군가의 귀책이 아닌 사유로 근로관계가 종료되는 것을 말합니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
23.02.15
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퇴직연금 규약이란 어떤 규약을 말하는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.사업장에 퇴직연금 도입을 위해 그 지급 조건이나 납입에 관한 사항을 노사가 협의하여 정한 규약을 말합니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.02.15
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