공인노무사 노성균입니다. [노무법인 선택 대표 공인노무사]
Q. 프리랜서 계약시 페이 지급을 매월 작업한 분량에 따라 지급하도록 작성할 수 있나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.네. 프리랜서 계약은 근로계약이 아니므로 원하시는 조건으로 계약 가능합니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
Q. 5인이상 근무지인데 정직원이 3명정도
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.상시 근로자수가 5인 이상이기때문에 정직원 숫자와 관계 없이 당연히 연차가 발생합니다.아르바이트분들도 주 소정근로시간이 15시간 이상이라면 연차가 있습니다.소정근로시간이 주 15시간 이상이라면 1년 이상 근무시 퇴직금 수령은 당연합니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
Q. 직장내에서 허위사실유포 처리하는 방법 알려주세요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.직장 내 괴롭힘 신고가 가능한 상황으로 보입니다.직장 내 괴롭힘은 원칙적으로 회사에 신고하셔야 합니다.회사에 신고하였음에도 회사가 조사를 하지 않는다면 고용노동부에 진정제기를 하시기 바랍니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
Q. 이런 것도 실업급여중 금지행위인가요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.게임, 코인 등은 취업에 따른 소득이 아니므로 괜찮습니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
Q. 알바 다니고있는데 1년1개월동안 10번 무단결근 으로 해고
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.30일전에 통지하지 않았다면 해고예고수당이 지급되어야 합니다(부당해고는 아닙니다).5인 이상 사업장이라면 부당해고를 다퉈보실 수 있습니다.강제로 출근 배제 당한 부분은 5인 이상 사업장이라면 휴업수당을 요구할 수 있습니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^