안녕하세요 이성필 전문가입니다.
구조조정
Q. 회사 운영하고있는 대표입니다.. 2년동안 일열심히 해준 직원 실업급여좀 해주려하는데요
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 사직을 권유하고 근로자가 동의하여 근로관계가 종료되는 경우에는 권고사직으로 처리할 수 있습니다. 권고사직하여도 정부지원금 받는 것이 아니라면 사업장에 불이익이 발생하지 않습니다.
임금·급여
Q. 교통보조비 통상임금으로 볼수 있나요 ?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 비과세 항목으로 교통보조비를 지급하고 있는 것이라면 이는 통상임금에 포함하여야 합니다.
임금·급여
Q. 임금체불로 노동청 신고 후 체불금품확인서까지 발급 받았는데 ....
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 법률구조공단에 방문상담예약을 하시고 체불금품확인서를 가지고 상담받으시면 접수 및 처리를 해주실 수 있습니다.
임금·급여
Q. 중소 고졸 신입 1년차 연봉협상 어느정도 해야하나요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 정부에서 제공하는 임금직무정보시스템에서 업종별, 직종별, 연령별, 회사 규모별 평균임금을 확인할 수 있습니다. 이를 토대로 결정해볼 수 있습니다.
임금·급여
Q. 오늘이 월급날인데요……………….
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 근로기준법상 임금지급일에 임금을 근로자의 계좌로 지급해야 하고, 몇 시에 지급하는지 등은 인사팀에 문의해보시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 회사가 어려워서 1년간 상여금을 못받았는데요 퇴금직 정산시에 상여금이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 상여금에 대한 지급내용이 취업규칙 등에 명시되어 사용자에게 지급의무가 있다면 이에 미달하는 상여금에 대해서는 차액을 노동청에 임금체불 진정이 가능합니다. 체불금품으로 확정된다면 퇴직금에도 200% 상여금을 기준으로 계산할 수 있습니다.
산업재해
Q. 산재 입원치료중 월급은 어떻게되나요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 산재 기간에 치료로 근로를 제공하지 못하는 경우에는 회사에서는 무급으로 처리할 수 있고, 근로복지공단에 휴업보상을 청구할 수 있습니다. 휴업보상은 평균임금의 70%에 해당합니다.
기타 노무상담
Q. xx서비스센터에서 근무하는데 질문있습니다.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 업무상 과실로 발생한 손해에 대해서 근로자가 전액 부담하는 것은 타당하지 않습니다. 전액 배상 요구는 거부할 수 있습니다.
근로계약
Q. 권고사직시 남은 연차 어떻게????
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 권고사직으로 퇴사 시 퇴사로 사용하지 않고 소멸한 연차에 대해서는 수당을 지급해야 합니다.
임금·급여
Q. 급여 계산방법에 대해서 질문있습니다.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 20분에 대한 계산방식은 시급 / 60분 x 20분으로 일할계산이 가능합니다.