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안녕하세요 이성필 전문가입니다.

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이성필 전문가
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임금·급여
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Q.  스케줄 근무 연장근로시간 어떻게 계산하나요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 근로일마다 2시간의 연장근로가 발생하므로 (365일 / 12개월 - 4일) x 2시간으로 연장근로시간을 계산할 수 있습니다.
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Q.  87년생 고등학교 입학년도와 졸업시기 알려주세요
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 2003년 3월 입학 2006년 2월 졸업이 맞습니다.
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Q.  출근하지 않는 직원이 근로자인가요? 임원이에요
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 재택근무 등의 근로를 제공하지 않는다면 근로자로 보기는 어렵습니다. 근로자가 아니라면 근로기준법에 따른 퇴직금 등이 발생하지 않습니다.
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Q.  회사가 연차 돈으로 지급 제한 하는 것에 질문 있습니다.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 근로기준법에 따라 연차를 사용하지 못하고 퇴사로 소멸한 경우에는 연차미사용수당을 지급할 수 있습니다. 사업장에서 미지급 시 노동청에 임금체불 진정이 가능합니다.
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Q.  급여가 생각했던것보다 적게 들어왔습니다
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 식대 20만원은 비과세로 처리하여 기본급에만 세금 및 4대보험이 공제될 수 있습니다. 정확히 하기 위해 급여명세서 교부를 요청할 수 있습니다.
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Q.  실업금여 받을수 있는조건 월550받음
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 이직일 이전 18개월동안 피보험 단위기간이 180일 이상이고, 이직사유가 권고사직 등 비자발적인 사유에 해당하는 경우에는 실업급여 수급이 가능합니다. 임금 수준과는 무관합니다.
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Q.  고용 불안정 문제와 임금 격차가 심각한 상황에서, 이를 해결하기 위한 정책은 무엇일까요? 고용시장 구조조정과 노동시장 유연화는 어떤 영향을 미칠
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 고용불안정 문제를 해결하기 위해서는 비정규직 근로자를 일정 요건에 따라 정규직화하는 제도를 법으로 마련해볼 수 있습니다.
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Q.  비정규직 근로자들의 권리 보장을 위해 어떤 노력이 필요할까요? 정규직과 비정규직 간의 임금 차이를 줄이기 위한 방안은 무엇인가요? 또한, 근로시
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 비정규직 근로자는 고용불안이 내포되어 있기 때문에 임금 수준을 정규직 근로자에 비해서 더 주는 형태로 발전을 도모해볼 수 있습니다.
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Q.  최저임금 인상과 기업의 고용에 미치는 영향은 어떤가요? 높은 최저임금이 고용 시장에 미치는 단기적, 장기적 영향을 어떻게 볼 수 있을까요? 그리고 최저임금을 어떻게 설정하는 것
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 최저임금은 최저임금법에 따라 위원회를 통해 결정이 됩니다. 최저임금 인상에 따라 기업의 인건비가 올라가면서 고용이 줄어들 수 있습니다.
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Q.  연장근로수당은 못 받는 건지 궁금합니다
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 경비원으로 감시단속적 근로자에 해당하는 경우에는 야간근로수당만 발생할 수 있습니다. 감시단속적 근로자로 근로계약서를 작성했는지 등을 확인해볼 필요가 있습니다.
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