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노사상생의 문화를 추구하는 손인도 노무사입니다.

노사상생의 문화를 추구하는 손인도 노무사입니다.

손인도 전문가
다일노무법인
근로계약
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Q.  수습기간 동안 급여를 50%만 지급하는건 불법 아닌가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 위 급여 수준이 최저임금의 90% 미달이라면 노동청에 임금체불 진정을 제기할 수 있습니다.
임금·급여
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Q.  알바 월급이 15일인데 안 들어왔어요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 임금지급기일 내에 임금이 지급되지 않으면 노동청에 임금체불 진정을 제기할 수 있겠습니다.
임금·급여
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Q.  건설 일용직 퇴직공제 적립 관해서 궁금 하여 글낸깁니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 건설근로자의 경우 건설근로자공제회 가입을 통해 퇴직금 등이 적립됩니다.
임금·급여
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Q.  안녕하십니까! 여러분 퇴직 했는데 아직 퇴직금 입금이 안됐어요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 퇴직금 미지급을 이유로 노동청에 진정을 제기하는 것이 합리적일 것으로 판단됩니다.
휴일·휴가
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Q.  육아휴직 후 복귀 에대해서 여러가지 궁금합니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 복귀에 불이익이 있다면 회사의 법 위반이 되기에 이에 대한 이의를 제기할 수 있겠습니다.
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